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题目内容
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单选题
决策者关心的是任务和技术本身，还有人和社会的因素，指的是（ ）。
A
价值取向
B
模糊耐受性
C
指导型
D
分析型
参考答案
参考解析
解析：
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考题
“领导四分图理论”中,领导方式以工作任务为中心,最关心的是工作,对组织的效率,工作任务和目标的完成非常重视,但忽视人的情感和需要,这是属于高关心人和低关心组织的领导类型。()
此题为判断题(对，错)。
考题
关于四种决策风格说法错误的是（ ）。
A.指导型决策者具有较低的模糊耐受性水平，倾向于关注任务和技术本身
B.分析型决策者具有较高的模糊耐受性及很强的任务和技术取向
C.概念型决策者具有较低的模糊耐受性，倾向于对人和社会的关注
D.行为型决策者具有较低的模糊耐受性，倾向于对人和社会的关注
考题
多选题下列关于决策风格的描述，错误的是（）。A决策风格具有价值取向与模糊耐受性两种维度B分析型决策者具有较低的模糊耐受性水平，倾向于关注任务和技术本身C行为型决策者具有较低的模糊耐受性水平，倾向于关注人和社会D概念型决策者具有较高的模糊耐受性水平，倾向于关注人和社会E指导型决策者具有较高的模糊耐受性以及很强的任务和技术取向
考题
单选题领导者决策风格中，指导型决策风格的特点是（）。A
决策者具有较低的模糊耐受性水平，倾向于关注人和社会B
决策者具有较高的模糊耐受性水平，倾向于关注人和社会C
决策者具有较低的模糊耐受性水平，倾向于关注任务和技术本身D
决策者具有较高的模糊耐受性水平，倾向于关注任务和技术本身
考题
多选题概念型决策风格的特点是()。A决策者具有较高的模糊耐受性B决策者倾向于对人和社会的关注C决策者在解决问题的时候视角宽阔，喜欢考虑不同的选择以及将来的可能性D决策者具有较低的模糊耐受性E决策者倾向于关注任务和技术本身
考题
单选题双因素理论中的双因素指的是（）A
人和物的因素B
信息与环境C
自然因素和社会因素D
保健因素与激励因素
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