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多选题
《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》规定主管人员或相关责任人有下列（）违规行为之一的，给予经济处罚或者警告至记大过处分；造成严重后果的，给予降级至开除处分。
A
会计业务经办人员与事后监督人员、会计资料保管人员混岗操作的
B
安排印、证两岗工作人员混岗操作的
C
电子汇划业务录入员、复核员、查询查复人员混岗操作
D
机构柜员参数管理人员与账务处理人员混岗操作
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考题
《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》规定，为掩盖责任，对应核销的银行卡透支呆账和其他损失，不申报核销、长期挂账的应该给予有关责任人员（）。A、降级B、开除C、撤职D、经济处罚或警告至记过处分
考题
依照《安徽省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》规定，高管人员有（）的，没收非法所得，给予警告至记过处分；情节严重的，并给予降职至撤职处分。A、不按规定建立贷款责任人制度的；B、不按规定执行信贷业务审批备案制度的；C、不按规定实行审贷分离制度的；D、独自经营或与他人共同经营工商企业。
考题
《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》规定，在账户管理和办理结算业务过程中，未按规定为客户开立、撤销账户导致不良后果的，给予有关责任人员经济处罚或警告至记大过处分；情节严重的，给予（）处分。A、记过B、记大过C、降级（职）至留用察看D、开除
考题
《江苏省农村信用社员工违规行为处理暂行办法》规定，开销户手续不全、印鉴填写及预留印鉴变更不合规导致不良后果的，给予有关责任人员经济处罚或警告至记大过处分；情节严重的，给予（）处分。A、记过B、记大过C、降级（职）至留用察看D、开除
考题
依照《江西省农村信用社工作人员违规行为处理办法》规定，适用于纪律处分的，可根据违规行为的情节、后果及程度不同，并用经济处罚和其他处理措施。三年内受到两次警告或警告以上纪律处分的，给予并用的处理措施不包括（）A、开除B、辞退C、解除劳动合同D、诫勉谈话
考题
有下列（）违规行为之一的，给予主管人员和其他责任人员经济处罚或者警告处分；造成严重后果的，给予记过至开除处分。A、无故拒绝受理本网点已开办的相关业务的B、擅自抽换账卡或者凭证的C、擅自办理计算机冲正业务的D、在柜员自己的终端上办理本人的存取业务的
考题
依照《安徽省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》规定，高管人员对履行职责，抵制和报告其违规行为的工作人员打击报复的，给予（）处分。A、警告至撤职B、记过至开除C、记过至降职D、警告至留用查看
考题
依照《安徽省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》规定，高管人员不按规定对重要领导岗位和业务岗位人员进行轮岗、交流，或干扰轮岗、交流的，责令限期改正并给予通报批评；致使发生案件或重大事故的，给予（）处分。A、降职至撤职B、记大过至撤职C、降职至开除D、警告至降职
考题
《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》有下列（）情形之一的，应当从重或加重处理。A、故意违规且情节严重的B、授意、指使、强令、胁迫他人违规的C、拒不承认错误，阻挠、抗拒调查和处理的D、经办人员抵制或报告无效，被迫实施违规行为的
考题
依照《安徽省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》规定，高管人员有下列（）行为之一的，给予记过至撤职处理。A、不按规定建立审贷委员会（组）或成员组成不符合规定；B、将本单位的盈利业务交由亲友经营的；C、在其它经济组织兼职或经商的D、独自经营或与他人共同经营工商企业
考题
判断题《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》会计人员（包括出纳、储蓄人员）之间未按规定办理交接，分别给予主管人员和交接人员经济处罚；情节严重的，给予记大过至开除处分。A
对B
错
考题
多选题有下列（）违规行为之一的，给予主管人员和其他责任人员经济处罚或者警告处分；造成严重后果的，给予记过至开除处分。A无故拒绝受理本网点已开办的相关业务的B擅自抽换账卡或者凭证的C擅自办理计算机冲正业务的D在柜员自己的终端上办理本人的存取业务的
考题
多选题《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》有下列（）情形之一的，应当从重或加重处理。A故意违规且情节严重的B授意、指使、强令、胁迫他人违规的C拒不承认错误，阻挠、抗拒调查和处理的D经办人员抵制或报告无效，被迫实施违规行为的
考题
单选题《浙江省农村合作金融机构工作人员违规行为处理办法》规定（）行为给予主管人员和其他责任人员经济处罚；情节严重的，给予警告至记过处分。A
违反规定开立、变更、撤销账户B
不按规定处理长短款的C
开户单位资料交接不符合规定，客户资料领取未登记的D
提出、提入的票据未经换人清点复核的
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