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单选题
在公共部门绩效评估的类型划分中，倾向于节约开支型评估的是以下哪个国家：（）。
A

英国

B

法国

C

美国

D

澳大利亚

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考题 公共部门中的绩效评估 名词解释
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考题 公共部门人力资源管理中的绩效评估一般分为判断型的评估和发展型的评估两种类型。目前，大多数公共管理部门所采取的考评模式均属于判断型评估的类型。（）
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考题 依据评估机构的地位不同，公共部门绩效评估可以分为：（）。A、内部评估B、个人绩效评估C、组织绩效评估D、外部评估
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考题 在公共部门绩效评估的类型划分中，倾向于节约开支型评估的是以下哪个国家：（）。A、英国B、法国C、美国D、澳大利亚
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考题 公共部门绩效评估是公共部门绩效管理的一部分。
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考题 管理与改进型评估、责任与控制型评估和节约开支型评估是根据什么标准划分的：（）。A、评估机构的地位B、评估对象C、评估目标D、评估过程
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考题 中国政府开展公共部门绩效评估存在的问题有：（）。A、有关公共部门绩效评估的理论和实践研究不足B、公共部门绩效评估的规范化程度不足C、公共部门绩效评估指标体系权重设置不合理D、评估结果带有较强的主观性和不公正性
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考题 公共部门中的绩效评估是指什么？
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考题 当代中国公共部门绩效评估的类型有（）。A、普适性的公共部门绩效评估B、资源绩效评估C、行业绩效评估D、专项绩效评估
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考题 评估按对象可以划分为（）。A、内部评估和外部评估B、个人绩效评估和组织绩效评估C、管理与改进型评估D、责任与控制型评估
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考题 就公共部门绩效管理而言，绩效评估主要强调的是（）的评估。A、社会绩效B、组织绩效C、政治绩效D、经济绩效
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考题 就公共部门整体而言，我国国家权力机关对其他国家机关的绩效评估属于（）。A、外部评估B、权力评估C、内部评估D、舆论评估
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考题 从评估对象上，可将公共部门绩效评估分为：（）。A、个人绩效评估B、内部评估C、组织绩效评估D、外部评估
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考题 问答题公共部门绩效评估与公共项目绩效评估之间的异同。
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考题 判断题公共部门人力资源管理中的绩效评估一般分为判断型的评估和发展型的评估两种类型。目前，大多数公共管理部门所采取的考评模式均属于判断型评估的类型。（）A 对B 错
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考题 多选题中国政府开展公共部门绩效评估存在的问题有：（）。A有关公共部门绩效评估的理论和实践研究不足B公共部门绩效评估的规范化程度不足C公共部门绩效评估指标体系权重设置不合理D评估结果带有较强的主观性和不公正性
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考题 多选题公共部门绩效评估的发展趋势：（）。A绩效评估的服务化B绩效评估的制度化C绩效评估的规范化D绩效评估中强调公众导向
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考题 多选题公共部门绩效评估的主观障碍有：（）。A公共部门绩效评估理论的缺乏B文化背景的交叉性C被评估者的绩效评估悖论D评估者的不同立场导致不同的需求
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考题 单选题管理与改进型评估、责任与控制型评估和节约开支型评估是根据什么标准划分的：（）。A 评估机构的地位B 评估对象C 评估目标D 评估过程
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