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多选题
组织规划控制是要（）。
A
处理好不相容职务的分离
B
处理好组织机构之间的相互控制
C
对单位内部部门或职员处理经济业务的权限实施控制
D
对单位的实物安全采取控制措施
参考答案
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考题
目标管理法的步骤是（ ）A．制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制→分析回顾目标B．制定组织规划目标→制定战略目标→实施控制→分析回顾目标C．制定战略目标→制定组织规划目标→分析回顾目标→实施控制D．分析回顾目标→制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制
考题
根据《城市、镇控制性详细规划编制审批办法》的规定，经批准后的控制性详细规划具有法定效力，任何单位和个人不得随意修改；确需修改的应当按一定程序进行，该程序不包括( )。A.控制性详细规划组织编制机关应当组织对控制性详细规划修改的必要性进行专题论证
B.控制性详细规划修改涉及城市总体规划、镇总体规划强制性内容的，应当先修改总体规划
C.控制性详细规划修改后应当按法定程序审查报批
D.控制性详细规划组织编制机关提出修改控制性详细规划的建议，经上级审批机关同意后，方可组织编制修改方案
考题
根据《城市、镇控制性详细规划编制审批办法》，下列表述中不正确的是（ ）。A.城市人民政府城乡规划主管部门组织编制城市控制性详细规划
B.县人民政府组织编制县人民政府所在地镇控制性详细规划
C.城市的控制性详细规划由本级人民政府审批
D.镇控制性详细规划可以根据实际情况，适当调整或者减少控制要求和指标
考题
下列关于镇控制性详细规划的说法，哪些是正确的( )。A.县政府所在地镇的控制性详细规划由县人民政府城乡规划主管部门组织编制
B.除县政府所在地镇以外的一般镇，控制性详细规划由县政府城乡规划主管部门组织编制
C.镇控制性详细规划可以根据实际情况，适当调整或者减少控制要求和指标
D.规模较小的建制镇的控制性详细规划，可以与镇总体规划编制相结合，提出规划控制要求和指标
E.控制性详细规划草案编制完成后，控制性详细规划组织编制机关应当依法将控制性详细规划草案予以公告，公告的时间不得少于30日
考题
工程项目管理的职能是运用系统的理论和方法，对项目全过程的活动进行()A:规划、组织、领导、协调、控制和评价
B:规划、组织、指挥、协调、控制和评审
C:计划、组织、指挥、协调、控制和评价
D:计划、组织、领导、协调、控制和评审
考题
以下关于人员规划的说法不正确的是()。A:人员规划是人力资源预测的一部分
B:人员规划在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益
C:人员规划要保证人力资源与未来组织发展各阶段的动态适应
D:人员规划要保证企业人力资源数量、质量和结构符合特定生产技术要求
考题
目标管理法的步骤是（）A、制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制→分析回顾目标B、制定组织规划目标→制定战略目标→实施控制→分析回顾目标C、制定战略目标→制定组织规划目标→分析回顾目标→实施控制D、分析回顾目标→制定战略目标→制定组织规划目标→实施控制
考题
下列有关城市景观系统规划的选项中错误的是（）。A、城市景观系统规划要对城市景观资源进行评价B、城市景观系统规划要确定具有较好景观质量的景观游憩区C、城市景观系统规划要划定城市景观控制区D、城市景观系统规划要研究确定城市景观的特色
考题
单选题下列有关城市景观系统规划的选项中错误的是（）。A
城市景观系统规划要对城市景观资源进行评价B
城市景观系统规划要确定具有较好景观质量的景观游憩区C
城市景观系统规划要划定城市景观控制区D
城市景观系统规划要研究确定城市景观的特色
考题
单选题根据《城市、镇控制性详细规划编制审批办法》，下列叙述中不正确的是( )A
国有土地使用权的划拨应当符合控制性详细规划B
控制性详细规划是城乡规划主管部门实施规划管理的重要依据C
城乡规划主管部门组织编制城市控制性详细规划D
县人民政府所在地镇的控制性详细规划由镇人民政府组织编制
考题
单选题岗位职务规划要解决的问题是（）A
组织定岗定编B
人力分配规划C
人员调配规划D
招聘规划
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