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单选题
用人单位招用人员时，除国家规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位外，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的，由（）责令改正，并可处以1000元以下的罚款；对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。
A
卫生行政部门
B
工商行政部门
C
公安行政部门
D
劳动行政部门
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考题
用人单位招用人员时，除国家规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位外，将乙肝病原血清学指标作为体检标准的，由（ ）责令改正，并可处以1000元以下的罚款；对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。A．卫生行政部门B．工商行政部门 εε^*^εC．公安行政部门D．劳动行政部门
考题
用人单位招用人员时，除国家规定禁止乙肝病原携带者从事的工作岗位外，将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的，由()行政部门责令改正，并可处以1000元以下的罚款；对当事人造成损害的，应当承担赔偿责任。A:卫生
B:工商
C:公安
D:劳动
考题
关于用人单位违反规定将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的法律责任，下列哪项说法是正确的？（）A、劳动行政部门可处以一千元以上的罚款B、劳动行政部门可处以二千元以上的罚款C、由劳动行政部门责令改正，并可处以一千元以下的罚款D、以上说法都错误
考题
以下描述中，体现用人单位向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件的是（）A、用人单位招用人员，不得歧视残疾人员B、用人单位招用人员，应当依法对少数民族劳动者给予适当照顾C、用人单位招用女职工时，可以对已婚已育的女性适当放宽其他录用条件D、除国家规定的不适合妇女从事的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女
考题
判断题根据《就业服务与就业管理规定》，用人单位招用人员，除国家法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止乙肝病原携带者从事的工作外，不得强行将乙肝病毒血清学指标作为体检标准。A
对B
错
考题
单选题以下描述中，哪项没有体现用人单位向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件？（）A
用人单位招用人员，不得歧视残疾人员B
用人单位招用人员，应当依法对少数民族劳动者给与适当照顾C
用人单位招用女职工时，可以对已婚已育的女性适当放宽其他录用条件D
除国家规定的不适合妇女从事的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女
考题
单选题关于用人单位违反规定将乙肝病毒血清学指标作为体检标准的法律责任，下列哪项说法是正确的？（）A
劳动行政部门可处以一千元以上的罚款B
劳动行政部门可处以二千元以上的罚款C
由劳动行政部门责令改正，并可处以一千元以下的罚款D
以上说法都错误
考题
填空题用人单位招用人员，除国家规定的（）外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。
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