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单选题
不同的职位职业疲劳期出现的时间不同,平均来说,一个职业疲劳的周期为()
A
每一年
B
每两年
C
每三年
D
不确定
参考答案
参考解析
解析:
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考题
以下说法错误的是()。A:不同材料的疲劳极限不同
B:同一材料、在不同循环特征时的疲劳极限不相同
C:同一材料制造的零件在对称循环和脉动循环条件下的疲劳极限不同
D:零件疲劳极限的计算式中,表面状态系数恒小于等于1
考题
亚当·斯密指出的下列各种职业间工资差别形成的原因中,导致补偿性工资差别出现的有()。A:不同职业引起的愉快或不愉快程度不同
B:不同职业所要求的从业能力不同
C:不同职业的工作保障和稳定程度不同
D:不同职业的劳动强度和工作条件不同
E:不同职业要求的最低受教育程度不同
考题
时间周期较长、职业生涯过程面临各种机遇和挑战,是既可能获得职业生涯成功,又有可能出现职业生涯挫折甚至停滞的一个很宽阔的职业生涯阶段,这是()A、职业生涯准备期B、职业生涯早期C、职业生涯中期D、职业生涯晚期
考题
单选题时间周期较长、职业生涯过程面临各种机遇和挑战,是既可能获得职业生涯成功,又有可能出现职业生涯挫折甚至停滞的一个很宽阔的职业生涯阶段,这是()A
职业生涯准备期B
职业生涯早期C
职业生涯中期D
职业生涯晚期
考题
多选题亚当·斯密指出的下列各种职业间工资差别形成的原因中,导致补偿性工资差别出现的有( )。A不同职业引起的愉快或不愉快程度不同B不同职业所要求的从业能力不同C不同职业的工作保障和稳定程度不同D不同职业的劳动强度和工作条件不同E不同职业要求的最低受教育程度不同
考题
单选题产生疲劳的性质不同,消除疲劳的方式也该不同,否则不仅不见效,还可能使疲劳加重。睡眠是消除体力疲劳的最佳方法,而消除脑力疲劳的最好方法是适当参加一些体育活动。A
疲劳很难完全消除B
运动可以促进睡眠C
消除疲劳须注意方式D
睡眠不易消除体力疲劳
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