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名词解释题
情绪评估理论(appraisal theories of emotion)
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考题
4 A properly conducted appraisal interview is fundamental in ensuring the success of an organisation’s performanceappraisal system.Required:(a) Describe three approaches to conducting the appraisal interview. (5 marks)
考题
产品发布后,修改客户发现缺陷所引起的成本属于下列哪项成本()A、内部缺陷成本(Internal Failure Cost)B、评估成本(Appraisal Cost)C、外部缺陷成本(External Failure Cost)D、客户满意成本(Customer Satisfaction)
考题
()认为,刺激情景并不直接决定情绪的性质,从刺激出现到情绪的产生,要经过对刺激的估量和评价,情绪产生的基本过程是刺激情景——评估——情绪。 A、评定——兴奋理论B、两因素情绪理论C、认知——评价理论D、情绪认知——信息理论
考题
单选题()认为,刺激情景并不直接决定情绪的性质,从刺激出现到情绪的产生,要经过对刺激的估量和评价,情绪产生的基本过程是刺激情景——评估——情绪。A
评定——兴奋理论B
两因素情绪理论C
认知——评价理论D
情绪认知——信息理论
考题
单选题情绪产生的基本过程是刺激情景-评估-情绪,该理论为()A
外周理论B
坎农一巴德理论C
沙赫特和辛格理论D
评价一兴奋学说E
动力一分化理论
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