网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：

题目内容 （请给出正确答案）
单选题
中国封建社会在隋唐之后官僚取得官职的主要途径是（）
A

依靠经济地位

B

世袭

C

科举

D

选举

参考答案

参考解析
解析： 暂无解析
更多 “单选题中国封建社会在隋唐之后官僚取得官职的主要途径是（）A 依靠经济地位B 世袭C 科举D 选举” 相关考题
考题 隋唐时期的人才选拔制度是() A.察举制B.九品中正制C.科举制D.世袭制
查看答案
考题 隋唐时期选拔官员的途径很多，______是其中最为主要的途径。( )A．荐举B．征辟C．进入幕府D．科举
查看答案
考题 隋唐时期最主要的人才选拔制度是（）A.科举制B.世袭制C.察举制D.九品中正制
查看答案
考题 中国封建社会占统治地位的经济是（）。
查看答案
考题 “选举”一词早已见诸古代文献，古人常用以描述人才选拔入仕，其含义完全不同于现代。中国古代选举制度，历经了从西汉到晚清，从察举到科举两千多年的发展，使得政治权力、经济财富和社会地位与名望这些主要社会资源的分配，得以通过选拔来实现。中国社会从而由西周至春秋的“世袭社会”转变为一种“选举社会”，即从一种封闭的等级社会转变为一种流动的等级社会。宋以后，“士大夫多出草野”，统治阶级的再生产发生了转变，对个人和家族谋求上升的途径选择产生深刻影响，用“选举社会”的概念来解释从秦汉到晚清的社会结构的演变，比其他解释这一历史时期的概念，如侧重政治上层的“官僚帝国社会”的概念，更能显示中国历史文明的特色。 下列最适合做这段文字的关键词的是：A.选举 选举社会 社会结构 B.选举 人才选拔 统治阶级 C.选举制度 世袭社会 选举社会 D.选举制度 社会资源分配 等级社会
查看答案
考题 中国历史上“官”与“师”的分离，教师职业中不再存在政府官职的教职是在（）。A、民国时期B、废除科举之后C、新中国成立初期D、明代
查看答案
考题 中国历史上选拔人才和委任官职的四大形式是：科举、世袭、（）。A、九品中正B、察举C、荐举D、自荐
查看答案
考题 从隋唐至清末，我国选拔人才主要采用（）。A、科举制B、世袭制C、九品中正制D、分封制
查看答案
考题 “在隋代，特别在唐代，随着帝国的再统一„„贵族力量逐渐衰弱，他们在政府中的地位被职业官僚所代替。”促成这一现象的制度是（）A、世袭制B、察举制C、三省六部制D、科举制
查看答案
考题 从隋唐至清末，我国官方选拔人才主要采用：（）A、分封制；B、世袭制；C、九品中正制；D、科举制。
查看答案
考题 中国古代官僚体制的核心问题之一是官僚体系内部的权力制衡。隋唐时期解决“权力制衡”的措施是（）A、突破贵族对官职的垄断权B、扩大官员入仕的来源C、分割权力并完善运行机制D、将行政、军、财权分割
查看答案
考题 在中央，皇位由私家世袭，地方由异姓非世袭官僚管理。这种制度是指（）A、君主专制中央集权制B、三省六部制度C、郡县制度和行省制度D、科举选官制度
查看答案
考题 隋唐时期最主要的人才选拔制度是（）A、科举制B、世袭制C、察举制D、九品中正制
查看答案
考题 在中国漫长的封建社会中，皇位世袭制的规则主要是（）。A、嫡长子继承制B、选举制C、禅让制D、考任制
查看答案
考题 中国封建社会在隋唐之后官僚取得官职的主要途径是（）A、依靠经济地位B、世袭C、科举D、选举
查看答案
考题 中国古代官吏铨选主要有三个阶段和三种制度，即（）。A、先秦的世袭制B、秦汉至魏晋南北朝的荐举制C、隋唐至明清的科举制D、隋唐至明清的荐举制
查看答案
考题 在我国古代以血缘门第与现实德才表现为依据的选拔人才和委任官职的形式是（）。A、科举B、察举C、九品中正D、世袭
查看答案
考题 有学者认为，从西周到春秋的社会是一个“世袭社会”，而从秦汉至晚清是一个“选举社会”，但在“选举社会”形成过程中夹持一个“世袭社会”的回潮。这一“回潮”的划分依据是（）A、西汉实行了郡国并行制B、隋唐科举制的实行C、魏晋南北朝时期国家权力分配标准D、明清专制制度的强化
查看答案
考题 在中央，皇位由私家世袭；在地方，由异姓非世袭官僚管理。这种制度是指（）A、三省六部制度B、中央集权制C、郡县制D、科举制
查看答案
考题 单选题“在隋代，特别在唐代，随着帝国的再统一„„贵族力量逐渐衰弱，他们在政府中的地位被职业官僚所代替。”促成这一现象的制度是（）A 世袭制B 察举制C 三省六部制D 科举制
查看答案
考题 单选题在中国漫长的封建社会中，皇位世袭制的规则主要是（）。A 嫡长子继承制B 选举制C 禅让制D 考任制
查看答案
考题 多选题中国历史上选拔人才和委任官职的四大形式是：科举、世袭、（）。A九品中正B察举C荐举D自荐
查看答案
考题 多选题中国古代官吏铨选主要有三个阶段和三种制度，即（）。A先秦的世袭制B秦汉至魏晋南北朝的荐举制C隋唐至明清的科举制D隋唐至明清的荐举制
查看答案
考题 单选题在我国古代以血缘门第与现实德才表现为依据的选拔人才和委任官职的形式是（）A 科举B 察举C 九品中正D 世袭
查看答案
考题 单选题有学者认为，从西周到春秋的社会是一个“世袭社会”，而从秦汉至晚清是一个“选举社会”，但在“选举社会”形成过程中夹持一个“世袭社会”的回潮。这一“回潮”的划分依据是（）A 西汉实行了郡国并行制B 隋唐科举制的实行C 魏晋南北朝时期国家权力分配标准D 明清专制制度的强化
查看答案
考题 单选题从隋唐至清末，我国官方选拔人才主要采用：（）A 分封制；B 世袭制；C 九品中正制；D 科举制。
查看答案
考题 单选题隋唐时期最主要的人才选拔制度是（）A 科举制B 世袭制C 察举制D 九品中正制
查看答案
热门标签
最新试卷