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多选题
下列选项中,属于劳动保障法的有( )。
A
就业法
B
劳动监督检查法
C
社会保险法
D
特殊群体的劳动保护法
E
职业介绍与培训法
参考答案
参考解析
解析:
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考题
劳动保障法包括()选项格式:A、促进就业法B、职业培训法C、社会保险法D、劳动福利法参考答案:ABCD
劳动保障法包括()选项格式:A、促进就业法B、职业培训法C、社会保险法D、劳动福利法
考题
在劳动法的体系结构中,属于劳动关系协调法的有()选项格式:A、工资法B、劳动合同C、集体协商D、集体合同参考答案:BCD
在劳动法的体系结构中,属于劳动关系协调法的有()选项格式:A、工资法B、劳动合同C、集体协商D、集体合同
考题
下列关于劳动保障监察执法检查的选项中,错误的有()。A、可由1到2名监察员开展B、以暗访的形式开展C、参加劳动保障年检的单位可以免于检查D、监察员应佩戴劳动保障监察标志,出示劳动保障监察证件,表明身份
考题
社会法是规范劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范,调整政府与社会之间、社会不同部分之间的法律关系。下列属于社会法的有()A、《劳动法》B、《劳动合同法》C、《社会保险法》D、《婚姻法》
考题
多选题社会法是规范劳动关系、社会保障、社会福利和特殊群体权益保障等方面的法律规范,调整政府与社会之间、社会不同部分之间的法律关系。下列属于社会法的有()A《劳动法》B《劳动合同法》C《社会保险法》D《婚姻法》
考题
多选题下列法律法规中,属于以《妇女权益保障法》为主体的女性工作权利的法律保障体系的有( )。A《婚姻法》B《劳动法》C《女职工劳动保护规定》D《女职工禁忌劳动范围的规定》E《女职工劳动安全规定》
考题
单选题下列选项中,不属于劳动标准法的是( )。A
劳动合同法B
工资法C
工作时间和休假法D
特殊群体的劳动保护法
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