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单选题
在职业生涯发展中要学会对职业进行管理,不同类型的职业采职不同的对策,对待黄昏职业应该()。
A
维持现状
B
促使消亡
C
大力提倡
D
帮助成长
参考答案
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解析:
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考题
如果需要阿莫可公司的职业管理系统作进一步的改进,你可以提供什么样的建议?()。
A.针对处于职业生涯不同时期的员工分别进行不同的管理B.针对不同类型的员工制定不同的职业生涯管理方案C.让员工自己进行职业生涯管理即可,公司不必参与D.无需做任何改进
考题
在职业生涯管理的实践活动中,按照管理主体和客体的不同,可以将职业生涯管理区分为个人的职业生涯管理与()。A.组织的职业生涯管理
B.组织的职业生涯规划
C.主体的职业生涯管理
D.组织的职业生涯客体
考题
单选题关于职业生涯管理的概念的说法,错误的是( )。A
按照主客体不同,分为个人职业生涯管理与组织职业生涯管理B
包括职业生涯的设计、规划、执行、评估和反馈C
个人的职业生涯管理与组织的职业生涯管理各自独立D
企业将员工的个人发展与企业发展的目标相结合
考题
多选题关于职业生涯的说法,正确的是( )。A职业生涯锚产生于职业生涯早期B职生涯强调个体能力、动机和价值观的相互作用和整合C职业生涯锚可以根据各种测试进行预则D职业生涯锚并不是完全固定不变的E在组织的职业生涯管理中,职业生涯锚也能发挥重要作用
考题
单选题在职业生涯发展中要学会对职业进行管理,不同类型的职业采取不同的对策,对待黄昏职业()。A
维持现状B
大力提倡C
促使消亡D
帮助成长
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