考题
胜任力(Competency)的概念是由美国心理学家戴维·麦克莱伦在()年首先提出的。
A.1973B.1978C.1983D.1988
考题
以下哪位学者提出需求层次理论________。A. 克莱顿·奥尔德弗B. 亚伯拉罕·马斯洛C. 戴维·麦克莱兰D. 弗雷德里克·赫茨伯格
考题
麦克莱兰(D·C·Maclelland)的后天需要论提出的主要需要有()
A、成就的需要B、依附的需要C、自尊的需要D、权力的需要
考题
美国哈佛大学心理学家戴维·麦克莱兰德提出公平理论。()
考题
根据麦克莱兰的需要理论,工作狂属于哪种需要较突出()
A、权力需要B、成就需要C、自我实现需要D、归属需要
考题
()不是戴维•麦克莱兰的三种需求之一。
A.成就B.权力C.归属D.安全
考题
零售生命周期假说是由（ ）提出的。A.贝茨
B.布兰德
C.戴维森
D.巴斯
E.吉斯特
考题
零售之轮假说是由（ ）提出的。A.马尔克姆·P．迈克内尔
B.布兰德
C.戴维森
D.迪斯曼
考题
戴维·麦克莱兰德认为有（）不同的需要。A、生理需要B、情感需要C、成就需要D、权力需要E、合群需要
考题
麦克莱兰的需要理论包括哪几种需要（）A、生理需要B、权力需要C、安全需要D、归属需要E、成就需要
考题
根据戴维·C·麦克莱伦等人的研究理论，人的动机按照驱动力来划分，可以分为（）。A、亲和动机B、成就动机C、能力动机D、权力动机
考题
下列哪一教授于20世纪70年代提出胜任力的概念（）A、戴维·哈里斯B、卡夫曼C、麦克莱兰D、兰迪
考题
麦克莱兰的三种需要理论认为管理者的自我实现的需要最为强烈。
考题
哈佛大学的戴维．麦克莱兰认为，人们在工作中有三种需要，即（）（）（）。
考题
麦克莱兰的三种需要是（）A、生理的需要B、权力的需要C、社交的需要D、成就的需要E、自我实现需要
考题
麦克莱兰指出人的社会性需要是（）A、权力需要B、归属需要C、成就需要D、A、B和C
考题
以下哪位学者提出需求层次理论（）A、克莱顿·奥尔德弗B、亚伯拉罕·马斯洛C、戴维·麦克莱兰D、弗雷德里克·赫茨伯格
考题
零售之轮假说是由（）提出的。A、马尔克姆·迈克内尔B、布兰德C、戴维森D、迪斯曼
考题
单选题下列哪一教授于20世纪70年代提出胜任力的概念（）A
戴维·哈里斯B
卡夫曼C
麦克莱兰D
兰迪
考题
多选题根据戴维·C·麦克莱伦等人的研究理论，人的动机按照驱动力来划分，可以分为（）。A亲和动机B成就动机C能力动机D权力动机
考题
填空题哈佛大学的戴维．麦克莱兰认为，人们在工作中有三种需要，即（）（）（）。
考题
单选题零售之轮假说是由（）提出的。A
马尔克姆·迈克内尔B
布兰德C
戴维森D
迪斯曼
考题
多选题麦克莱兰的需要理论包括哪几种需要（）A生理需要B权力需要C安全需要D归属需要E成就需要
