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单选题
近期对内部审计部门的批评表明，审计覆盖面没有向高级管理层提供组织关键业务链所用流程的恰当反馈意见。这个问题可进一步定义为近期对自动化支持系统的执行缺乏反馈意见。内部审计主管需要对下列（）职能进行改进。
A
人员配备和沟通
B
人员配备和决策
C
计划和组织
D
计划和沟通
参考答案
参考解析
解析：
D缺乏反馈这个问题表明审计主管在计划和安排审计资源方面存在问题，需要向审计人员沟通这些事情。选项A不正确，没有表明人员配备问题(比如：审计人员不够)，或者审计人员缺乏必要的技能，无法对自动化支持系统提供反馈。选项B不正确，没有表明人员配备或决策职能存在问题。选项C不正确.没有表明组织职能存在问题。
更多 “单选题近期对内部审计部门的批评表明，审计覆盖面没有向高级管理层提供组织关键业务链所用流程的恰当反馈意见。这个问题可进一步定义为近期对自动化支持系统的执行缺乏反馈意见。内部审计主管需要对下列（）职能进行改进。A 人员配备和沟通B 人员配备和决策C 计划和组织D 计划和沟通” 相关考题
考题
根据惯例，首席审计官每季度要向董事会会议作工作报告。高级管理层要在每次董事会会议前审查首席审计官在董事会上所作的报告，以便在事前对有关问题进行讨论。那么，首席审计官应该：( )A.按要求向高级管理层提供工作报告并讨论所有可能需要采取行动的问题
B.不向高级管理层提供工作报告，因为这些报告仅属于董事会的管辖范围
C.在向董事会提供的工作报告中只提供与内部审计部门的开支和财务预算有关的事项
D.向高级管理层提供仅与已完成审计报告相关的信息
考题
最近审计部门没有将针对组织关键业务流程的审计工作范围向高级管理层及时充分地反馈。内审部门明确问题的原因是缺乏自动支持系统。首席执行官需要改善的职能是：Ⅰ.计划和沟通Ⅱ.人员配备Ⅲ.决策过程Ⅳ.组织问题A.只有Ⅰ
B.Ⅱ和Ⅲ
C.Ⅲ和Ⅳ
D.以上所有
考题
下列不是中期报告的优势的是：A.及时向审计业务的客户提供意见反馈
B.有助于内部审计师及时采取纠正措施
C.在完成审计业务之前，内部审计师可以对审计发现进行跟踪
D.中期报告的建议能使管理层及时采取纠正措施
考题
内部审计活动政策要求在得到管理层的反馈之前不能发布最终审计报告。目前，一个发现了重大问题的审计事项已经完成，但没有得到管理层的反馈信息。对此情况，下列哪项行动是最恰当的？A.签发关注重大问题的中期报告
B.与管理层沟通之后再签发审计报告
C.等待管理层的答复
D.向审计委员会反映这一情况
考题
某内部审计师发现，被审计部门的管理层没有制定用以确定该部门目标和目的是否达到的适当标准。在此情形下，以下哪项内容将被视为对《标准》的违犯？( )A.没有向恰当层次的管理层报告上述缺乏标准的情况
B.制定恰当标准，并将它们提交被审计部门的管理层，作为评估其业务运作的基础
C.根据新制定的标准对被审计部门的业务运作发表意见
D.允许被审计部门的管理层制定恰当的标准，并由内部审计师对这些标准进行审查
考题
一个新成立的内部审计部门，对组织进行初步的风险评估，发现组织并没有风险管理过程。下列哪个是根据国际内部审计师协会的专业实务框架做出的适当反应？A.内部审计部门应该考虑缺乏风险管理过程作为一个危险信号，并应该安排舞弊审计业务。
B.审计执行主管应该寻求法律顾问关于违反风险管理法规的意见。
C.内部审计部门应该认识到建立风险管理政策的决定属于管理层，而不是内部审计部门的范围。
D.内部审计部门应该对管理层建立这一过程提出建议。
考题
审计政策要求：没有管理部门的反馈，不能发出最终审计报告。内部审计师在审计活动中，发现了一个审计问题是重大的，支持发现的证据是完整的，但没有管理层的意见反馈。面对这种情况，最佳的措施是：A.给予管理层一定的时间来提出反馈意见
B.等待管理部门作出反馈，再签发中期报告
C.与外部审计师进行沟通
D.提出关注这一事项的中期报告
考题
内部审计中成功的咨询交流，部分地基于被审计单位对内部审计师在审计期间行为的反馈意见，这种反馈：A.应该仅仅报给高级管理层，作为检查该审计师工作的一种手段。
B.应该仅仅报给审计师，以帮助他们提高审计业绩。
C.应该报给管理层和审计，以保证经营价值的提高。
D.将保持被审计单位对审计师的对抗情绪。
考题
审计委员会交付内部审计主管完全遵守内部审计准则的责任。而审计主管的首要职责是完善章程。下列哪个事项符合审计独立性的陈述：（）A、按季度向审计委员会报告所有的审计结果B、向政府法律部门报告组织管理层的非道德经营行为C、确定组织内部控制系统的恰当性和有效性D、每月向管理层提交部门预算变动报告。
考题
根据惯例，公司首席审计执行官每季度要向公司董事会做工作报告。公司高级管理层要在每次董事会会议前审核首席审计执行官在董事会上所作的报告，以便事先对有关问题进行讨论。那么，首席审计执行官应该：（）A、按要求向高级管理层提供工作报告并讨论所有可能需要采取行动的问题B、不向高级管理层提供工作报告，因为这些报告仅属于董事会的管辖范围C、在向董事会提供的工作报告中只提供与内部审计部门的开支和财务预算有关的事项D、向高级管理层提供仅与已完成审计报告相关的信息
考题
近期对内部审计部门的批评表明，审计覆盖面没有向高级管理层提供组织关键业务链所用流程的恰当反馈意见。这个问题可进一步定义为近期对自动化支持系统的执行缺乏反馈意见。内部审计主管需要对下列（）职能进行改进。A、人员配备和沟通B、人员配备和决策C、计划和组织D、计划和沟通
考题
以下哪项是首席审计官在制订年度审计计划时要考虑组织战略计划的理由？（）A、保证内部审计计划支持总体企业目标B、保证内部审计计划得到高级管理层的批准C、为改善战略性计划提供建议D、强调内部审计部门的重要性
考题
在内部审计过程中，审计业务的覆盖面没有就该组织关键业务部门采用的工作流程向高级管理层提供充分的反馈。问题进一步明确是内部审计活动缺乏自动支持系统。首席审计执行官对于该事项需要改善的两项职能是：（）A、计划和沟通。B、沟通和组织。C、计划和决策过程。D、组织和决策过程。
考题
为了避免高级管理层与审计委员会之间的明显冲突，首席审计官应当：（）A、向高级管理层和审计委员会沟通所有的业务结果B、通过组织地位加强内部审计活动的独立性C、先与审计委员会讨论所有的报告，再与高级管理层讨论D、要求董事会批准内部审计活动与审计委员会关系的政策
考题
内部审计师近期接到一个来自于营销部门经理提供的周末免费使用海滨度假的提议。目前内部审计活动不会对营销部门实施审计，而且也不在计划安排中。内部审计师：（）A、应该拒绝这个提议，并向恰当的领导报告B、可以接受这个提议，由于这个提议的价值是非实质性的C、可以接受这个提议，由于没有开展或计划对营销部门的业务D、如果得到适当的领导批准，就可以接受这个提议
考题
新设立的内部审计活动，进行初步的风险评估，发现该组织没有适当的风险管理流程。根据国际内部审计师协会的国际专业实务框架，下列作出的适当反应的是：（）A、内部审计部门应就建立这样一个流程向管理层提出建议。B、内部审计部门应考虑缺乏风险管理过程是一个危险信号，并应安排关于舞弊的研讨会。C、内部审计部门应认识到，建立风险管理政策的决定权属于管理层，不在内部审计的工作范围之内。D、内部审计主管应就违反风险管理法规事项寻求律师的意见。
考题
首席审计官在任何组织中发挥动态的角色。这个角色的责任不包括以下哪项？（）A、建立内部审计的流程B、定义内部审计的本质和工作范围C、协助管理层确保盈利预期得到实现D、沟通审计结果，并对管理的改善
考题
银行业金融机构首席审计官和内部审计部门在审计事项结束后，应及时向董事会和高级管理层主要负责人报送项目审计报告，项目审计报告的内容主要包括（）。A、审计概况和审计依据B、审计结论和审计决定C、审计建议D、审计对象反馈意见
考题
多选题银行业金融机构首席审计官和内部审计部门在审计事项结束后，应及时向董事会和高级管理层主要负责人报送项目审计报告，项目审计报告的内容主要包括（）。A审计概况和审计依据B审计结论和审计决定C审计建议D审计对象反馈意见
考题
单选题结束会议的作用之一是协助内部审计师（）A
根据业务客户的反馈意见来审核并证实审计报告的恰当性；B
针对发现的不足采取必要的纠正措施；C
审核内部审计师的业绩D
向管理层提交最终审计报告。
考题
单选题在内部审计过程中，审计业务的覆盖面没有就该组织关键业务部门采用的工作流程向高级管理层提供充分的反馈。问题进一步明确是内部审计活动缺乏自动支持系统。首席审计执行官对于该事项需要改善的两项职能是：（）A
计划和沟通。B
沟通和组织。C
计划和决策过程。D
组织和决策过程。
考题
单选题最近对于内部审计活动的批评指出，审计业务没有就该组织关键业务部门采用的工作流程向髙级管理层提供充分的反馈。问题进一步明确为缺乏自动支持系统。首席审计执行官需要改善以下哪两项职能？（）A
人员配备和沟通。B
人员配备和决策过程。C
计划和组织。D
计划和沟通。
考题
单选题内部审计师近期接到一个来自于营销部门经理提供的周末免费使用海滨度假的提议。目前内部审计活动不会对营销部门实施审计，而且也不在计划安排中。内部审计师：（）A
应该拒绝这个提议，并向恰当的领导报告B
可以接受这个提议，由于这个提议的价值是非实质性的C
可以接受这个提议，由于没有开展或计划对营销部门的业务D
如果得到适当的领导批准，就可以接受这个提议
考题
单选题首席审计官在任何组织中发挥动态的角色。这个角色的责任不包括以下哪项？（）A
建立内部审计的流程B
定义内部审计的本质和工作范围C
协助管理层确保盈利预期得到实现D
沟通审计结果，并对管理的改善
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