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单选题
根据我国现行规定,下列关于最低工资标准适用说法正确的是()。
A
试用期内劳动者的工资不得低于当地最低工资标准的80%
B
见习期内劳动者即使提供了正常劳动也不适用最低工资标准
C
非全日制用工不适用最低工资标准
D
劳动者在职期间赔偿用人单位经济损失时,扣除后的工资不得低于最低工资标准
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新保险法关于不可抗辩条款的规定是投保人未履行如实告知义务,保险人可以解除合同,但自合同成立之日起超过两年的,保险人不得解除合同。下列说法正确的是()。A.现行保险法的不可抗辩条款适用范围比新保险法广B.现行保险法的不可抗辩只适用于年龄误告C.现行保险法的不可抗辩适用于年龄误告和性别误告D.新保险法和现行保险法规定一致
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根据我国现行民事诉讼法的规定,下列选项中关于国内民事案件的协议管辖的说法正确的是( )。A.协议管辖仅适用于第一审民事案件B.协议管辖适用于所有的民事诉讼C.协议管辖必须以书面合同的形式选择管辖法院D.协议管辖可选择任何法院,没有限制E.双方当事人可以口头形式选择管辖法院
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根据我国《涉外民事关系法律适用法》的规定,关于夫妻之间、父母子女之间的人身、财产关系的法律适用问题,下列说法中正确的是、()A、当事人可以协议选择夫妻人身关系适用的法律B、当事人不能协议选择夫妻财产关系适用的法律C、当事人不能协议选择父母子女人身关系适用的法律D、当事人可以协议选择父母子女财产关系适用的法律
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关于赦免制度,下列哪些说法是正确的?( )A.我国1954年《宪法》,既规定了大赦,也规定了特赦;但后来的我国宪法,包括现行《宪法》,都只规定了特赦,而没有规定大赦
B.根据我国现行《宪法》规定,特赦的决定权属于全国人大常委会
C.赦免制度具有缓和刑法规定的僵硬性的作用
D.特赦既赦免犯罪,亦赦免刑罚
考题
根据我国现行规定,下列关于标底的说法正确的是( )。A:招标项目必须设有标底
B:标底应保密,可以在评标结束时公布
C:评标时,标底作为参考,接近标底应作为中标的重要条件
D:评标时,不得以投标报价超过标底上下浮动范围作为否决投标的条件
考题
下列关于勘察人勘察义务的说法正确的是()。
A.如果发包人要求中的标准高于现行规范规定,应当按照现行规范规定执行
B.应按照勘察合同生效时适用的法律规定.规范和标准完成勘察工作
C.法律规定.规范和标准发生重大变化时,应向发包人提出遵守新规定的建议
D.只需要遵守发包人的要求,保证勘察质量
考题
下列关于《安全生产法.》适用范围的说法,正确的是()A:个体生产经营企业不适用《安全生产法》B:民营企业安全生产不适用《安全生产法》C:外商独资企业安全另有规定的,适用与其规定D:铁路交通安全另有规定的,适用与其规定
考题
下列关于《安全生产法》适用范围的说法,不正确的是( )。A.个体生产经营企业适用《安全生产法》
B.民营企业安全生产适用《安全生产法》
C.外商独资企业安全另有规定的,适用于其规定
D.铁路交通安全另有规定的,适用于其规定
考题
下列关于非全日制用工说法正确的是()A、如果双方有约定,非全日制用工可以适用医疗期规定B、即使双方有约定,非全日制用工也不适用带薪年休假规定C、如果双方有约定,非全日制用工可以适用加班加点规定D、非全日制用工不适用小时最低工资标准规定,双方有约定除外
考题
下列关于最低工资标准的说法正确的是()。A、最低工资标准每两年至少调整一次B、小时最低工资标准适用于住家保姆等家庭用工C、劳动者因休探亲假未提供正常劳动,用人单位可以低于当地最低工资标准支付工资D、用人单位应在最低工资标准发布后15日内将该标准向单位全体劳动者公示
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下列关于最低工资规定的说法不正确的是()。A、最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式B、江苏省内所有市执行一样的最低工资数额C、各级工会组织依法对最低工资规定的执行情况进行监督D、个体工商户的雇工适用最低工资规定
考题
关于我国对犯罪人的赦免制度,以下说法正确的是:()A、我国1954年《宪法》,既规定了大赦,也规定了特赦;但后来的我国《宪法》,包括现行《宪法》,都只规定了特赦,而没有规定大赦B、根据我国现行《宪法》规定,特赦的决定权属于全国人大常委会C、赦免制度具有缓和刑法规定的僵硬性的作用D、1978年改革开放以来至今,我国没有实行过特赦
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根据我国法律和司法解释,关于涉外民事关系适用的外国法律,下列说法正确的是:A、不能查明外国法律,适用中国法律B、如果中国法有强制性规定,直接适用该强制性规定C、外国法律的适用将损害中方当事人利益的,适用中国法D、外国法包括该国法律适用法
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下列关于《安全生产法》适用范围的说法,正确的是()。A、个体生产经营活动不适用《安全生产法》B、民营企业安全生产不适用《安全生产法》C、外商独资企业安全另有规定的,适用其规定D、铁路交通安全另有规定的,适用其规定
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多选题关于最低工资标准的说法,正确的是( )。[2014年真题]A用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示B月最低工资标准适用于非全日制用工C同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准D用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准E最低工资标准应当每年调整一次
考题
多选题下列关于非全日制用工说法正确的是()A如果双方有约定,非全日制用工可以适用医疗期规定B即使双方有约定,非全日制用工也不适用带薪年休假规定C如果双方有约定,非全日制用工可以适用加班加点规定D非全日制用工不适用小时最低工资标准规定,双方有约定除外
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多选题根据我国法律和司法解释,关于涉外民事关系适用的外国法律,下列说法正确的是( )。[2014年真题]A不能查明外国法律,适用中国法律B如果中国法有强制性规定,直接适用该强制性规定C外国法律的适用将损害中方当事人利益的,适用中国法D外国法包括该国法律适用法
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多选题关于最低工资标准的说法,正确的是()A用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示B月最低工资标准适用于非全日制用工C同一省的不同行政区域可以有不同的最低工资标准D用人单位应当规定适用于本单位的最低工资标准E最低工资标准应当每年调整一次
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多选题根据我国《合同法》规定,下列关于定金和违约金适用以及继续履行的说法中,正确的有( )。[2013年真题]A同时适用定金和违约金B选择适用定金或违约金C选择适用定金时可以要求对方继续履行D选择适用违约金时可以要求对方继续履行
考题
单选题依据《安全生产法》的规定,下列关于《安全生产法》的适用范围的说法中,不正确的是( )。A
有关法律、法规对非煤矿山另有规定的,适用《安全生产法》B
《安全生产法》是对所有生产经营单位的安全生产普遍适用的基本法律C
水上交通安全和民用航空安全等现行的有关法律法规已有规定的,不适用《安全生产法》D
消防安全和道路交通安全等现行的有关法律法规没有规定的,不适用《安全生产法》
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