考题
生产厂商与分销商之间的冲突表现为应收账款问题,属于()。
A、水平渠道冲突B、不同渠道间的冲突C、垂直渠道冲突D、同质冲突
考题
对渠道成员常用的激励方法不包括()。A:沟通激励
B:业务激励
C:薪资激励
D:扶持激励
考题
渠道策略的实施首先是（）。A、组织问题B、领导问题C、激励问题D、协调问题
考题
为解决渠道覆盖、渠道秩序和渠道忠诚问题，通常的渠道策略有（）A、渠道激励策略B、定价策略C、客户覆盖策略D、渠道忠诚策略
考题
渠道激励体系包含哪些内容？A、渠道佣金B、红包C、渠道积分D、末梢激励
考题
在对渠道集中管理系统计算的激励结果进行稽核时，需要核实系统政策和规则配置（），适用范围和计算标准，确保系统计算激励结果的正确性。A、生效、失效时间B、金额C、红线模型D、流程
考题
激励渠道成员是渠道管理中最基本的内容，下列各项属于直接激励的是（）A、协助市场开发B、价格与折扣激励C、奖惩激励D、广告激励E、信息支持
考题
推动能力是指善于激励他人，以实现创新意图的能力。具体表现为（）A、感染力B、号召力C、个人的魅力D、想象力
考题
下列不属于机械密封失效的具体表现形式的是（）。A、磨损失效B、腐蚀失效C、热损伤失效D、正常泄漏
考题
思考的主动性具体表现为学生直接主动向教师寻求问题的最终答案。
考题
下列不属于渠道管理问题是（）。A、设计渠道类型B、选择渠道成员C、激励渠道成员D、评价渠道成员
考题
产品导向的职能模式其职能具体表现为（）A、组织、计划与获取职能B、激励与开发职能C、维持与维护职能D、其它职能
考题
渠道领袖的领导工作包括渠道指导、渠道沟通、渠道先行和渠道激励。
考题
渠道领导的作用有（）。A、渠道指导B、渠道沟通C、渠道先行D、渠道激励E、渠道应用
考题
渠道成员常用的激励方法包括（）。A、沟通激励B、业务激励C、扶持激励D、精神激励E、物质激励
考题
单选题渠道策略的实施首先是（）。A
组织问题B
领导问题C
激励问题D
协调问题
考题
单选题下列不属于渠道管理问题是（）。A
设计渠道类型B
选择渠道成员C
激励渠道成员D
评价渠道成员
考题
多选题激励渠道成员是渠道管理中最基本的内容，下列各项属于直接激励的是（）A协助市场开发B价格与折扣激励C奖惩激励D广告激励E信息支持
考题
多选题推动能力是指善于激励他人，以实现创新意图的能力。具体表现为（）A感染力B号召力C个人的魅力D想象力
考题
问答题渠道激励失效的问题具体表现在哪几个方面？
考题
判断题思考的主动性具体表现为学生直接主动向教师寻求问题的最终答案。A
对B
错