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判断题
中小金融机构应建立以绩效为核心的薪酬分配制度，将内控建设、合规管理和案件风险纳入绩效考核的范围。（）
A
对
B
错
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解析：
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考题
按照《证券经纪人管理暂行规定》及相关规定,证券公司应当将()。
A、证券经纪人的执业行为纳入公司合规管理范围B、证券经纪人执业行为的合规性纳入其绩效考核范围C、证券经纪人执业行为的合规性纳入客户回访内容D、证券营业部对证券经纪人管理的有效性纳入其绩效考核范围
考题
根据《商业银行合规风险管理指引》的规定，商业银行应建立对管理人员合规绩效的考核制度。商业银行的绩效考核应体现( )的价值观念。
A.市场份额优先和效益为辅
B.薪酬保密
C.倡导合规
D.惩处违规
E.效益优先和合规为辅
考题
推进合规文化建设就是要积极培育适应市场化、商业化取向，以合规文化为核心企业文化，综合考虑合规风险与（）的关联性，将审慎、稳健的经营理念贯彻落实到各项经营管理中，确保各项风险管理政策和程序的一致性，确保依法合规经营，提升中小金融机构的社会形象。A、信用风险B、市场风险C、操作风险D、其他风险
考题
银行业金融机构应当将从业人员遵守《银行业金融机构从业人员职业操守指引》的情况纳入（）范围，定期评估，建立持续的评价和监督机制。A、反腐倡廉建设B、合规和操作风险管理C、内控机制建设D、员工教育培训E、人力资源管理
考题
将合规评价结果纳入人事考评和绩效考核评价体系，确立正向激励机制，充分体现内控合规优先原则，属于内控合规管理程序中的（）。A、建立合规性审核制度B、建立有效的合规问责制度C、建立合规绩效考核制度D、建立违规整改制度
考题
单选题将合规评价结果纳入人事考评和绩效考核评价体系，确立正向激励机制，充分体现内控合规优先原则，属于内控合规管理程序中的（）。A
建立合规性审核制度B
建立有效的合规问责制度C
建立合规绩效考核制度D
建立违规整改制度
考题
多选题银行业金融机构应当将从业人员遵守《银行业金融机构从业人员职业操守指引》的情况纳入（）范围，定期评估，建立持续的评价和监督机制。A反腐倡廉建设B合规和操作风险管理C内控机制建设D员工教育培训E人力资源管理
考题
单选题对违规行为进行严格的责任认定和追究，充分体现倡导合规和惩处违规的价值观念，属于内控合规管理程序中的（）。A
建立合规绩效考核制度B
建立有效的合规问责制度C
建立合规检查和评价制度D
建立违规整改制度
考题
多选题有利于合规风险管理的基本制度主要包括（）。A建设强有力的合规文化B建立有效的合规风险管理体系C合规绩效考核制度D合规问责制度E诚信举报制度
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