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单选题
A企业聘请了B机构对A企业安全文化的状况进行评价,则B机构首先应确定( )
A
各因素的评价等级
B
企业安全文化当前所处的状态
C
评价的因素集合
D
企业安全文化当前所处的发展阶段
参考答案
参考解析
解析:
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考题
根据《企业安全文化建设评价》(AQ/T 9005--2008)给出了企业安全文化评价的要素、指标、减分指标、计算方法等。下列要素中,属于安全管理评价一级要素的是( )。A.安全指引、安全行为、安全机构、行为习惯
B.重要性体现、适用性体现、充分性体现
C.安全权责、管理机构、制度执行
D.安全态度、管理机构、行为习惯
考题
根据《企业安全文化建设评价KAQ/T9005—2008)给出了企业安全文化评价的要素、指 标、减分指标、计算方法等。下列要素中,属于安全管理评价一级要素的是 ( )
A.安全指引、安全行为、安全机构、行为习惯B.重要性体现、适用性体现、充分性体现C.安全权责、管理机构、制度执行 D.安全态度、管理机构、行为习惯
考题
关于企业安全文化建设的评价程序,下列表述错误的有( )。A.企业开展安全文化评价工作时,首先应成立评价组织机构
B.企业实施评价时,由评价组织机构负责确定评价工作人员并成立评价工作组
C.企业实施评价时,必须选聘有关咨询专家或咨询专家组
D.在实施评价前,由评价组织机构向选定的样本单位下达评价通知书
E.评价报告一旦提出便不得修改
考题
根据《企业安全文化建设评价》(AQ/T9005—2008)给出了企业安全文化评价的要素、指标、减分指标、计算方法等。下列要素中,属于安全管理评价一级要素的是()A:安全指引、安全行为、安全机构、行为习惯B:重要性体现、适用性体现、充分性体现C:安全权责、管理机构、制度执行D:安全态度、管理机构、行为习惯
考题
依据《安全评价机构管理规定》,下列有关安全评价机构开展安全评价业务活动的说法,正确的是()A:某评价机构对同一建设项目进行安全预评价和安全验收评价B:某评价机构与被评价对象通过合同协商确定评价费用C:某业务较多的评价机构将其承揽的项目转包给其他评价机构D:某评价机构的评价人员仅依据被评价对象提供的书面材料出具评价报告
考题
交通运输企业安全生产标准化初次评价基本程序是()。 ①企业自评; ②企业依照法律法规要求自主申请; ③企业自主选择相应等级的评价机构; ④评价机构受理、核查、评价; ⑤管理维护单位公示企业评价等级(复核); ⑥评价机构确认整改合格,整改内容都达到相关要求; ⑦评价机构提出整改意见、企业进行相应整改; ⑧评价机构颁发交通运输企业安全生产标准化评价等级证明。A、①②③④⑦⑥⑤⑧B、②①③④⑤⑥⑦⑧C、①②③④⑦⑤⑥⑧D、②①③④⑦⑤⑥⑧
考题
企业安全文化建设评价过程中,《评价工作实施方案》中应包括所用评价方法、评价样本、访谈提纲、测评问卷、实施计划等内容,并应报送()批准。 A、企业领导人员B、上级管理机构C、评价组织机构D、员工代表
考题
根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005--2008),应对企业安全管理进行评价。下列要素中,属于安全管理评价的是()。A、安全指引、安全行为、安全防护、环境感受B、重要性体现、适用性体现、充分性体现、有效性体现C、安全权责、管理机构、制度执行、管理效果D、安全态度、管理机构、行为习惯、管理效果
考题
判断题企业实施安全文化评价时,由评价组织机构负责确定评价工作人员并成立评价工作组。必要时可选聘有关咨询专家或咨询专家组。咨询专家(组)的工作任务和工作要求由评价组织机构明确。A
对B
错
考题
单选题根据《企业安全文化建设评价准则》(AQ/T9005--2008),应对企业安全管理进行评价。下列要素中,属于安全管理评价的是()。A
安全指引、安全行为、安全防护、环境感受B
重要性体现、适用性体现、充分性体现、有效性体现C
安全权责、管理机构、制度执行、管理效果D
安全态度、管理机构、行为习惯、管理效果
考题
单选题企业进行安全文化建设时,由( )组织制定推动本企业安全文化建设的长期规划和阶段性进行。A
企业最高领导人B
安全文化建设委员会C
安全文化建设评价机构D
当地安全生产监督管理部门
考题
单选题甲企业委托乙企业评价机构对该企业进行安全现状评价,乙安全评价机构完成评价报告后,提交报告评审的内容摘要有:①对甲企业是否严格按照设计的要求进行施工建设进行了验证;②对于可能造成重大后果的事故隐患,采用合理的安全评价方法,建立数学模型进行事故后果模拟预测;③对发现的事故隐患,进行整改优先度排序;④根据可行性研究报告分析可能存在的危险有害因素。上述评审内容摘要中,属于此次安全评价主要内容的是()。A
①②B
②③C
③④D
①④
考题
单选题企业开展安全文化评价工作时,首先应(),并由其确定评价工作的实施机构。A
成立评价组织机构B
上报上级管理机构C
咨询中介机构D
组织全面评价
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