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对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

  • A、3
  • B、5
  • C、7
  • D、8

参考答案

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考题 我国《劳动法》规定:对怀孕( )个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.三B.四C.七D.五

考题 对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A 6B 7C 8

考题 对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和()。 A、夜班劳动B、任何劳动C、适当劳动D、一般劳动

考题 根据《中华人民共和国劳动法》规定,对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A 五B 六C 七D 八

考题 对怀孕( )个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.3 B.5 C.7 D.8

考题 根据我国《劳动法》的规定,对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.5 B.6 C.7 D.8

考题 对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A6B7C8

考题 对于怀孕()以上的女职工,用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A、6个月B、7个月C、8个月

考题 对怀孕七个月以上的女职工,不得安排其()A、工作B、延长工作时间C、睡觉D、夜班劳动

考题 下列关于女工孕期工作安排说法正确的是()A、对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动B、对怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动C、对怀孕3个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

考题 对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

考题 《劳动法》第61条规定:“对怀孕()以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动”。 A、4个月B、5个月C、7个月

考题 依据《劳动法》,对怀孕()以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A、2个月B、5个月C、7个月D、3个月

考题 对于怀孕几个月以上的女职工,用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动?()A、6个月B、7个月C、8个月

考题 对怀孕几个月以上的女职工,不得延长工作时间,不得安排夜班劳动()。A、怀孕5个月以上B、怀孕6个月以上C、怀孕7个月以上D、怀孕8个月以上

考题 我国的《劳动法》规定,对怀孕()以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A、3个月B、5个月C、7个月D、8个月

考题 我国《劳动法》规定:对怀孕( )个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A、三B、四C、七D、五

考题 《劳动法》规定:对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A、3B、5C、7D、8

考题 我国《劳动法》规定,对怀孕()以上的女职工,用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A、8个月B、7个月C、5个月D、3个月

考题 对怀孕()以上的女职工,不得安排延长工作时间和夜班劳动。A、7个月B、8个月C、9个月D、10个月

考题 单选题对怀孕()个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A 6B 7C 8

考题 判断题对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A 对B 错

考题 单选题对怀孕几个月以上的女职工,不得延长工作时间,不得安排夜班劳动()。A 怀孕5个月以上B 怀孕6个月以上C 怀孕7个月以上D 怀孕8个月以上

考题 单选题我国《劳动法》规定:对怀孕( )个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A 三B 四C 七D 五

考题 单选题下列关于女工孕期工作安排说法正确的是()A 对怀孕7个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动B 对怀孕5个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动C 对怀孕3个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动

考题 单选题对怀孕(  )个月以上的女职工,用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A 8B 7C 6D 5