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组织气氛是组织成员对组织外部环境所感觉到的某种特质或特性。
参考答案
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考题
人际环境对组织成员创造性发挥的影响主要体现两方面()A、领导者的领导风格对组织成员创造性发挥的影响.B、任务难度对组织成员的影响C、组织成员的人格特质对组织中其他成员的创造性发挥的影响。D、组织成员态度对完成任务的影响
考题
兴奋性是指A.机体或组织对刺激发生应激的特性
B.机体或组织对刺激发生反应的特性
C.机体或组织对刺激产生适应的特性
D.机体或组织对刺激引起反射的特性
E.机体或组织对刺激引起内环境稳态的特性
考题
社会保障是通过一定的组织对这个组织的成员所面临的某种风险提供保障，为公民提供保险金、预防或治疗疾病、失业时资助并帮助他重新找到工作。这是（）对社会保障的定义A、美国B、英国C、国际劳工组织D、日本
考题
美国学者安德鲁・J．杜布林在他的著作（）中写道：“组织行为学是系统研究组织环境中所有成员的行为，以成员个人、群体、整个组织及其外部环境的相互作用所形成的行为作研究对象的一门科学。”A、《组织行为学基础》B、《组织行为学原理》C、《个性与组织》
考题
下列说法正确的是（）。A、集体商标由该组织的成员共同使用B、集体商标可以许可非该组织的成员使用C、集体商标由对某种商品或服务具有监督能力的组织所控制，而由该组织以外的单位使用D、集体商标只能以集体名义使用，单独的企业和自然人都不能使用
考题
单选题下列说法正确的是（）A
集体商标由该组织的成员共同使用B
集体商标可以许可非该组织的成员使用C
集体商标由对某种商品或服务具有监督能力的组织所控制，而由该组织以外的单位使用D
集体商标只能以集体名义使用，单独的企业和自然人都不能使用
考题
单选题美国学者安德鲁・J．杜布林在他的著作（）中写道：“组织行为学是系统研究组织环境中所有成员的行为，以成员个人、群体、整个组织及其外部环境的相互作用所形成的行为作研究对象的一门科学。”A
《组织行为学基础》B
《组织行为学原理》C
《个性与组织》
考题
单选题社会保障是通过一定的组织对这个组织的成员所面临的某种风险提供保障，为公民提供保险金、预防或治疗疾病、失业时资助并帮助他重新找到工作。这是（）对社会保障的定义A
美国B
英国C
国际劳工组织D
日本
考题
单选题对某种组织或团体的性质、宗旨、任务、组织结构、组织成员及活动规则等做出规定的法规性文件是（）。A
章程B
条例C
办法D
规定
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