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人才流动的直接动因大致有（）几方面。

  • A、由生活福利等原因引起的流动
  • B、人际关系失调引起的流动
  • C、因学非所用或用非所长而要求流动
  • D、以人才积压浪费，无法发挥自己才能而要求流动

参考答案

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考题 从成本到成本对象的实际分配过程称为追溯。追溯的方法:()。 A、仅仅指直接追溯B、仅仅指动因追溯C、仅仅指分摊D、直接追溯、动因追溯或分摊
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考题 成本动因的分类有（）A、环境动因B、技术动因C、资源动因D、作业动因
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考题 单选题在某些特殊情况下，将作业执行中实际耗用全部资源单独归集，并将该项单独归集的作业成本直接计入某一特定产品的动因是（　　）。A 业务动因B 持续动因C 强度动因D 资源成本动因
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考题 多选题下面属于职能性人才流动的动因有（）A夫妻两地分居B专业不对口C与领导关系紧张D人才积压浪费E照顾父母
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考题 问答题简述工业设计的评价目标大致包括几方面内容。
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