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集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位(企业方面代表),就劳动关系有关利益事项,通过(),以及履行好处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则。
- A、平等协商制定规章制度
- B、公正合法地签订书面协议
- C、集体协商签订书面协议
- D、公开协商签订书面协议
参考答案
更多 “集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位(企业方面代表),就劳动关系有关利益事项,通过(),以及履行好处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则。A、平等协商制定规章制度B、公正合法地签订书面协议C、集体协商签订书面协议D、公开协商签订书面协议” 相关考题
考题
关于集体合同的表述中,正确的有()。A.集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过
B.集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立
C.尚未建立工会的用人单位,集体合同由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立
D.用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得高于集体合同规定的标准
E.企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间等事项订立集体合同
考题
关于集体合同的表述中,正确的有()。A.集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过
B.集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立
C.尚未建立工会的用人単位,集体合同由上级工会指导劳动者推举的代表与用人単位订立
D.用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得高于集体合同规定的标准
E.企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间等事项订立集体合同
考题
下列关于集体协商机制的表述,正确的有()A、集体协商机制是职工方代表与企业方就汲及职工权利的事项,为达成一致意见而建立的沟通和协商解决机制B、集体协商制度是指职工一方的代表与用人单位为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度C、集体协商机制主要包含两项基本制度,一项是集体协商制度,另一项是集体合同制度D、集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位,就劳动关系有关利益事项,通过集体协商签订书面协议,以及履行和处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则
考题
多选题下列关于集体协商机制的表述,正确的有()A集体协商机制是职工方代表与企业方就汲及职工权利的事项,为达成一致意见而建立的沟通和协商解决机制B集体协商制度是指职工一方的代表与用人单位为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度C集体协商机制主要包含两项基本制度,一项是集体协商制度,另一项是集体合同制度D集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位,就劳动关系有关利益事项,通过集体协商签订书面协议,以及履行和处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则
考题
多选题下列关于集体协商机制的有关描述,正确的有()。A集体协商机制是职工方代表(一般为工会)与企业方就涉及职工权利的事项,为达到一致意见而建立的沟通和协商解决机制B集体协商是指职工一方的代表与用人单位(企业方面代表)为签订集体合同或专项集体合同进行商谈的行为的制度C集体协商是改善企业的唯一手段D集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位(企业方面代表),就劳动关系有关利益事项,通过集体协商签订书面协议,以及履行和处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则
考题
单选题集体合同制度是指工会代表职工一方与用人单位(企业方面代表),就劳动关系有关利益事项,通过(),以及履行好处理集体合同争议过程中需要共同遵守的办事规程和行动准则。A
平等协商制定规章制度B
公正合法地签订书面协议C
集体协商签订书面协议D
公开协商签订书面协议
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