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我国工程咨询业进一步发展在人才战略上将重点强调( )。

  • A、专业型、外向型、创新型的国际工程管理人才
  • B、复合型、外向型、创新(开拓)型的国际工程管理人才
  • C、专业型、国际型、创新型的国际工程管理人才
  • D、复合型、国际型、创新型的国际工程管理人才

参考答案

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考题 ()强调深入实施人才优先发展战略,推进人才发展体制改革和政策创新,形成具有国际竞争力的人才制度优势,加快建设人才强国 A.人口和人才发展战略B.国家安全战略C.对外开放战略D.统筹协调发展战略

考题 我国政府将以科学发展观为指导,重点解决人口素质、结构和分布问题,实施人才强国战略。() 此题为判断题(对,错)。

考题 关于国际工程咨询业的发展,下列描述错误的是()。A:技术变革和科技进步将对工程咨询业影响不大 B:世界各国经济状况和发展战略将促进工程咨询业的发展 C:一些国家和地区将出现新兴的国际工程咨询市场 D:国际工程咨询业务出现新的趋势和特点

考题 下列对开展FIDIC工程师培训目标的叙述中,错误的是()A:创建FIDIC工程师培训和认证国际标准 B:培养胜任国际工程咨询业务的咨询工程师,提升我国工程咨询队伍整体水平 C:推动我国工程咨询业咨询服务理念、理论和方法创新 D:提高我国工程咨询业发展速度,使其尽快脱离国际工程咨询业

考题 我国工程咨询业开拓国际工程咨询市场,最迫切需要的是 A.跟踪世界工程咨询业发展,学习先进管理经验 B.转变观念和机制,建立适应市场经济需要的工程咨询业 C.加强信息工作,扩大技术和市场信息来源 D.培养复合型、外向型、开拓型的国际工程管理人才

考题 在()的指导下,按照建立FIDIC工程师培训和认证体系的总体要求,结合我国工程咨询业发展实际,开展试点工作,有利于扩大我国工程咨询业在国际工程界的影响。A:人力资源和社会保障部 B:教育部发展规划部 C:国家发展和改革委员会 D:中国工程咨询协会 E:FIDIC

考题 提高科技创新能力的战略特别强调的战略是()A、科教兴国战略,强调第一生产力B、人才强国战略,强调第一资源C、发展开放型经济D、发展乡村经济

考题 当前,我国已进入深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期,人才特别是站在科技发展前沿的专业技术人才,在推动加快转变发展方式、提高我国核心竞争力中的()地位进一步凸显A、战略性B、基础性C、关键性D、协同性

考题 ()是我国现阶段发展战略的重点。

考题 深入实施()发展战略,推进人才发展体制改革和政策创新,形成具有国际竞争力的人才制度优势。A、人才培养B、人才重点C、人才优先D、人才合理利用

考题 创新人才教育培养模式,要统筹产业发展与人才培养开发规划,加强产业人才需求预测,加快培育()人才。A、重点行业,重要领域,应用技术型B、重点专业,重要地域,战略性新兴产业C、重点行业,重要领域,战略性新兴产业D、重点专业,重要领域,应用技术型

考题 学习实践科学发展观有利于促进工程咨询商业的自身建设,主要表现有()。A、促使工程咨询业以新的高度和视野,把握发展方向,明确发展任务B、促使新的工程咨询服务种类和服务模式的产生C、促使工程咨询业全面更新咨询理念、理论和咨询方法更加重视对人与自然和i皆发展、经济与社会协调发展D、为我国工程咨询业提供了巨大的发展机遇和空间E、催生一批掌握科学发展理念的复合型、外向型、开拓型人才

考题 我国工程咨询业发展需要加强人才队伍建设,形成的行业人才梯队以()为骨干。A、复合型人才B、专业执业人才C、经验丰富的专家队伍D、创新型人才

考题 国内工程咨询业的人才将向( )的国际工程咨询人才发展。A、专业型B、复合型C、外向型D、科学型E、开拓型

考题 我国的科学发展观,强调更好实施()战略。A、科教兴国B、人才强国C、可持续发展D、高学历移民E、人才交流

考题 我国实施的国家战略包括:科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略、乡村振兴战略、区域协调发展战略、可持续发展战略、军民融合发展战略。

考题 我国信息化发展战略的战略重点有哪些?

考题 多选题人才特别是站在科技发展前沿的专业技术人才,在推动加快转变发展方式、提高我国核心竞争力中的()地位进一步凸显。A战略性B基础性C操作性D关键性

考题 多选题提高科技创新能力的战略特别强调的战略是()A科教兴国战略,强调第一生产力B人才强国战略,强调第一资源C发展开放型经济D发展乡村经济

考题 判断题我国实施的国家战略包括:科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略、乡村振兴战略、区域协调发展战略、可持续发展战略、军民融合发展战略。A 对B 错

考题 多选题国内工程咨询业的人才将向( )的国际工程咨询人才发展。A专业型B复合型C外向型D科学型E开拓型

考题 多选题学习实践科学发展观有利于促进工程咨询商业的自身建设,主要表现有()。A促使工程咨询业以新的高度和视野,把握发展方向,明确发展任务B促使新的工程咨询服务种类和服务模式的产生C促使工程咨询业全面更新咨询理念、理论和咨询方法更加重视对人与自然和i皆发展、经济与社会协调发展D为我国工程咨询业提供了巨大的发展机遇和空间E催生一批掌握科学发展理念的复合型、外向型、开拓型人才

考题 多选题当前,我国已进入深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期,人才特别是站在科技发展前沿的专业技术人才,在推动加快转变发展方式、提高我国核心竞争力中的()地位进一步凸显A战略性B基础性C关键性D协同性

考题 单选题我国工程咨询业发展需要加强人才队伍建设,形成的行业人才梯队以()为骨干。A 复合型人才B 专业执业人才C 经验丰富的专家队伍D 创新型人才

考题 单选题深入实施()发展战略,推进人才发展体制改革和政策创新,形成具有国际竞争力的人才制度优势。A 人才培养B 人才重点C 人才优先D 人才合理利用

考题 单选题我国工程咨询业进一步发展在人才战略上将重点强调( )。A 专业型、外向型、创新型的国际工程管理人才B 复合型、外向型、创新(开拓)型的国际工程管理人才C 专业型、国际型、创新型的国际工程管理人才D 复合型、国际型、创新型的国际工程管理人才

考题 多选题我国的科学发展观,强调更好实施()战略。A科教兴国B人才强国C可持续发展D高学历移民E人才交流