X理论的观点是人是负责的、有创造力的,人工作是出于一种要将工作做好的内驱力。() 此题为判断题(对，错)。

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X理论的观点是人是负责的、有创造力的,人工作是出于一种要将工作做好的内驱力。()

此题为判断题(对，错)。

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考题关于美国行为学家麦格雷戈的X-Y理论，下列哪项描述不正确A、X理论认为人不愿负责任，宁愿被人领导B、X理论认为人不愿工作C、Y理论认为人对工作是负责任的，能够自我管理D、Y理论认为人不愿负责任，人是懒惰的E、Y理论认为人是喜欢工作的

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考题麦格雷戈认为："人是喜欢工作的、负责的，能够自我控制和管理的"，该理论是A、Y理论B、X-Y理论C、z理论D、X理论E、X-Z理论

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考题李经理认为工作是人的天性,人们都想对自己的工作负责,如果他们没有被激励,是因为组织中存在某些不足,李经理的观点倾向于()。 A、X理论B、Y理论C、需求层次论D、双因素理论

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考题关于工作动机的Y理论的主要观点有()。 A、在激励中重视为人们创造一个自由的工作环境B、人们工作不是为了外在的物质刺激，而是出于要将工作做好的内驱力C、人是负责的、有创造力的D、认为惩罚是最有效的管理工具

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考题有关对工作动机的阐述,Y理论的主要观点是:人是负责、有创造力的,人们工作不是为了外在的物质刺激,而是出于一种要将工作做好的内驱力。() 此题为判断题(对，错)。

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考题 V理论把人看作是（）。A．为钱而工作B．在工作中寻求实现和证明C．为自身价值观而工作D．有创造力的E．有协调性的

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考题 Y理论把人看作是（）。A．为钱而工作B．负责任的C．为自身价值观而工作D．有创造力的E．有协调性的

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考题（　）是指个体为了获得长者们（如家长、教师）的赞许或认可而表现出把工作、学习做好的一种需要。A.认知内驱力 B.自我提高内驱力 C.附属内驱力 D.胜任内驱力

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考题把人看成是负责的、有创造力的，人们工作不是为了外在的物质刺激，而是出于一种要将工作做好的内驱力。，这种人性观属于（）AX理论BY理论CV理论DZ理论

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