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以下各项中()属于劳动法学中的附随法律关系。
A、劳动法律关系
B、民事法律关系
C、劳动行政法律关系
D、劳动服务法律关系
参考答案
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考题
劳务派遣单位与被派遣劳动者的关系属于有“关系”没劳动的（ ）。接受单位与被派遣劳动者的关系属于有劳动没“关系”的（ ）。派遣单位与接受单位建立的是（ ）。A.实际劳动关系；民事法律关系；形式劳动关系
B.形式劳动关系；实际劳动关系；民事法律关系
C.形式劳动关系；实际劳动关系；组合劳动关系
D.实际劳动关系；形式劳动关系；民事法律关系
考题
劳务派遣单位与被派遣劳动者的关系属于有“关系”没劳动的()。接受单位与被派遣劳动者的关系属于有劳动没“关系”的()。派遣单位与接受单位建立的是()。A:实际劳动关系；民事法律关系；形式劳动关系
B:形式劳动关系；实际劳动关系；民事法律关系
C:形式劳动关系；实际劳动关系；组合劳动关系
D:实际劳动关系；形式劳动关系；民事法律关系
考题
下列关于劳动法律关系表述正确的是（）A．劳动法律关系是劳动法学基础理论部分中的核心内容B．劳动法律关系是劳动法调整对象的劳动法化C．劳动法律关系可以发生在劳动服务主体与用人单位和劳动者之间D．劳动法律关系中，处于核心和基础地位的是对用人单位的限制。
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