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专家调查法应用于预测的优点是什么？
参考答案
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考题
企业人力资源定性预测的主要方法是特尔斐预测法，该方法主要通过选择有经验的专家、设计专家调查表、专家回答调查表内容、处理调查表获得预测结果。该预测方法往往需要通过与专家的多次交流才能完成。()
考题
下列有关定性预测的说法正确的是（ ）。A.简单平均法也属于定性预测的一种
B.德菲尔法是专家调查法的一种发展
C.专家调查法的步骤是：确定预测目标→制定调查表→收集专家资料→选择专家人选及人数确定调查时间及主持人→开展书面调查_整理专家意见_重复3～5次。综合专家意见
D.德菲尔法会逐步使意见趋于分散
考题
应用个人预测法时，选聘专家的标准是什么？
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