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自助式福利计划的基本思想是( )。

A.让员工对自己的福利组合计划进行确定

B.让员工对自己的福利组合计划进行选择

C.不能降低原有薪酬水平和福利水平的条件

D.根据员工基本薪酬的百分比来确定的


参考答案

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考题 公司准备采用核心福利计划,核心福利计划是指( )。A.提供给员工一张信用卡,让员工自行购买商品B.所有人都享有的基本福利项目确定之后,员工再根据自己的偏好选择其它福利项目C.在总体福利水平限定的情况下,员工自己确定所要的福利项目D.员工从预先制定好的福利项目组合中,选择适合自己的福利项目

考题 ( )又被称为“自助餐福利计划”,其基本思想是让员工对自己的福利组合计划进行选择。 A.标准福利计划为B.弹性福利计划C.核心福利项目计划D.附加福利计划

考题 弹性福利又称为自助式的福利计划,其基本思想是让员工对自己的福利组合计划进行选择。() 此题为判断题(对,错)。

考题 公司准备采用核心福利计划,核心福利计划是指( )。A.提供给员工一张信用卡,让员工自行购买商品B.所有人都享有的基本福利项目确定之后,员工再根据自己的偏好选择其他福利项目C.在总体福利水平限定的情况下,员工自己确定所要的福利项目D.员工从预先制定好的福利项目组合中,选择适合自己的福利项目

考题 自助式福利计划的基本思想是( )。A.员工对自己的福利组合计划进行选择B.由员工选择是享受福利计划还是领取现金C.员工可自由选择相似的福利项目代替法定福利项目D.福利成本的付出获得最大的回报

考题 公司准备采用核心福利计划,核心福利计划是指( )A.提供给员工一张信用卡,让员工自行购买商品B.所有人都享有的基本福利项目确定之后,员工再根据自己的偏好选择其它福利项目C.在总体福利水平限定的情况下,员工自己确定所要的福利项目D.员工从预先制定好的福利项目组合中,选择适合自己的福利项目

考题 公司准备采用核心福利计划,核心福利计划是指。A.提供给员工一张信用卡,让员工自行购买商品B.所有人都享有的基本福利项目确定之后,员工再根据自己的偏好选择其它福利项目C.在总体福利水平限定的情况下,员工自己确定所要的福利项目D.员工从预先制定好的福利项目组合中,选择适合自己的福利项目

考题 首先为员工提供都必须拥有的福利项目的福利组合,然后让员工根据自己的偏好选择其他的福利项目,这属于( )。A.标准福利计划B.附加福利计划C.混合福利计划D.核心福利计划

考题 自助式福利计划的基本思想是( )。A.由员工选择是享受福利计划还是领取现金B.员工可自由选择相似的福利项目代替法定福利项目C.员工对自己的福利组合计划进行选择D.福利成本的付出获得最大的回报