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某一地区的教育水平将直接影响到该地区人力资源的素质。 ()


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考题 ()合理与否将影响到该国家或地区经济优势的发挥及经济的发展速度。

考题 教育水平的巨大差异会使经济发达的地区更发达,使经济不发达的地区更不发达,这叫做教育水平使经济增长产生()。 A、“负外部效应”B、“马太效应”C、“正外部效应”D、“溢出效应”

考题 某一地区的人口状况会影响到该地区企业的人力资源规划。()

考题 如果某一地区的本地总人口越多,企业的人力资源供给就越充沛;本地总人口越少,企业的人力资源供给就越少。()

考题 导致生产要素国际直接移动的原因主要是()。 A.各国(地区)间经济发展水平的不平衡性B.各国(地区)间生产要素禀赋的差异性C.各国(地区)间生产要素素质的差异性D.各国(地区)政府的干预

考题 教育水平的巨大差异会使经济发达的地区更发达,使经济不发达的地区更不发达,这叫做教育水平使经济增长产生()A.负外部效应B.马太效应C.正外部效应D.溢出效应

考题 影响饭店人力资源外部供给的因素主要有(  )。A.本地区内人口总量与人力资源率 B.本地区政府政策的导向 C.本地区人力资源的总体构成 D.本地区的经济发展水平 E.本地区的教育水平,特别是政府与组织对培训和再教育的投入,它直接影响人力资源供给质量

考题 从影响人力资源外部供给的因素来看,直接影响一个地区人力资源供给质量的因素是该地区的( )。A.人力资源总体构成 B.人力资源率: C.经济发展水平 D.教育水平

考题 下列有关人口素质的表述,哪项是错误的?( )A.人口的受教育水平可以反映人口的素质结构特点 B.地区人口的素质结构对地区的发展产生影响 C.人口的年龄结构决定了人口的素质结构 D.人口质量即人口素质