管理学的研究方法主要有()A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法E、模型分析法

题目内容（请给出正确答案）

管理学的研究方法主要有()

A、历史研究的方法

B、案例分析法

C、比较研究的方法

D、归纳演绎法

E、模型分析法

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考题管理学的研究方法有观察、总结方法、()方法。 A.比较研究方法B.历史研究方法C.案例分析法D.实验研究方法

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考题科学研究中通常用的一种研究方法是()A、历史研究的方法B、案例分析法C、归纳演绎法D、比较的方法

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考题 ()要求我们全面地、发展地看待一切管理思想、管理理论A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法

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考题如何从纷繁的不同的管理理论和流派极其观点中理出头绪,就需要采用的研究方法是()A、历史研究的方法B、案例分析法C、归纳演绎法D、比较法

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考题权变理论中所提出的“超Y”理论和行为科学理论中所提出的“人是社会人”的结论()A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法

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考题 ()的最大优点是能够体现理论联系实际的原则,使一般管理原理的抽象建立在大量的实际案例分析基础上.A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法

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考题管理理论研究的一种最基本、最常用的方法是()A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法

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考题在学习研究管理学的过程中，通过对典型案例的分析，从中总结出管理的经验、方法是()A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法

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考题泰罗所提出的定额管理原理、计件工资原理、操作标准化原理等都来自于()A、历史研究的方法B、案例分析法C、比较研究的方法D、归纳演绎法

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