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一个成功的演讲它必须是一个双向沟通的过程。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案

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考题 一个成功的团队简报,它必须是一个双向沟通的过程。() 此题为判断题(对,错)。

考题 演讲是一个典型的单向沟通过程。()

考题 由于绩效计划的制订过程是一个双向沟通过程,双向沟通就意味着管理者和被管理者双方均负有责任。() 此题为判断题(对,错)。

考题 关于沟通,下列说法中正确的是( )。A.人际沟通是以视听沟通为主的沟通B.背景是沟通发生时的情境。它影响沟通的每一要素,以及整个沟通过程C.反馈使沟通成为一个双向的交互过程D.在沟通使用的各种符号系统中,最重要的是语词

考题 绩效计划是一个()的过程。A:单向沟通 B:共同协商 C:双向倾听 D:双向沟通

考题 下列关于绩效计划说法错误的是()。A:绩效计划是一个双向沟通的过程 B:绩效计划是一个单向沟通的过程 C:参与和承诺是制订绩效计划的前提 D:绩效计划是关于工作目标和标准的契约

考题 ()的主要特征是谈话双方需要双向沟通,双向交流。A演讲B交谈C表演D表达

考题 作为一个成功的演讲者,要想真正达到演讲目的,更多的时候是会不会问。

考题 16、演讲是一个双向沟通过程,而非演讲者“告知”听众的单向过程。