任何一种谈判都是为了寻求一种双赢的结果。() 此题为判断题(对，错)。

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任何一种谈判都是为了寻求一种双赢的结果。()

此题为判断题(对，错)。

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考题任何一种谈判,都是为了寻求一种双蠃的结果。() 此题为判断题(对，错)。

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考题 ()是一种寻求参与各方都有所得目标的谈判模式。 A.温和型谈判B.原则型谈判C.强硬型谈判D.讨价还价型谈判

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考题 “谈判的结果是你赢了,但我也没有输”,这种谈判的层次属于()。 A、合作型谈判B、双赢型谈判C、理智型谈判D、竞争型谈判

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考题关于工作谈判,说法正确的是()。 A.人们在谈判的过程当中容易把自己定位于某一类人，这种定位对自己来说是一种障碍B.人们处事的方式只有三种类型，即果断、专横武断、优柔寡断三种C.一个人必须要有很强的影响力，才能具备很强的说服力D.任何一种谈判，都是为了寻求一种双赢的结果

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考题下面对“双赢”谈判看法错误的是:() A.从倡导和发展趋势的角度说，“双赢”谈判无疑是有巨大的发展空间B.仅仅是要找到最好的方法去满足双方的需要C.“双赢”谈判可以使费用更合理，风险更小D.“双赢”谈判的结果是：你赢了，但我也没有输

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考题让步式谈判和整合式谈判的出发点都是为获得双赢。() 此题为判断题(对，错)。

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考题哪一种谈判风格寻求双赢方法，即双方在冲突解决中得到了他们想要的，为了解决冲突，谈判者不得不重新定义选择项来扩大可利用资源的数量，这种方法趋向于支持谈判者之间积极的长期关系()A、分配性谈判B、一体化谈判C、竞争性谈判D、协作性谈判

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考题分配性谈判和整合性谈判的目的都是达到双赢。()

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考题【判断题】说服别人不是一种强势、博弈过程,而是寻求共同利益交集,建立双赢目标的过程。A．Y.是B．N.否

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