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用人单位在与职业卫生技术服务机构签订定期检测合同前,应当对职业卫生技术服务机构的()进行核对。
A.资质
B.计量认证范围
C.A和B
参考答案
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考题
用人单位在委托职业卫生技术服务机构进行定期检测过程中不得有下列行为:()
A.委托不具备相应资质的职业卫生技术服务机构检测B.隐瞒生产所使用的原辅材料成分及用量、生产工艺与布局等有关情况C.要求职业卫生技术服务机构在异常气象条件、减少生产负荷、开工时间不足等不能反映真实结果的状态下进行采样检测
考题
关于职业病危害因素定期检测,下列说法正确的是:()
A.职业病危害因素定期检测是指用人单位定期委托具备资质的职业卫生技术服务机构对其产生职业病危害的工作场所进行的检测B.用人单位应当建立职业病危害因素定期检测档案，并纳入其职业卫生档案体系C.定期检测范围应当包含用人单位产生职业病危害的全部工作场所，用人单位不得要求职业卫生技术服务机构仅对部分职业病危害因素或部分工作场所进行指定检测
考题
技术服务机构应当依法独立开展职业卫生检测工作,因计量认证范围限制或样品保存时限有特殊要求等原因需委托其他技术服务机构进行检测的,委托检测样品数量应当满足()的要求。
A.《职业卫生技术服务机构工作规范》B.《职业卫生技术服务机构检测工作规范》C.《职业卫生技术服务机构监督管理暂行办法》
考题
《职业卫生技术服务机构检测工作规范》是指职业卫生技术服务机构为用人单位进行的职业病危害因素定期检测,为建设项目职业病危害评价和用人单位职业病危害现状评价进行的检测。()
此题为判断题(对，错)。
考题
安全生产监督管理部门及其工作人员可以()
A.要求用人单位接受指定的职业卫生技术服务机构进行职业卫生技术服务B.干预职业卫生技术服务机构开展正常活动C.依法对违法违规的职业卫生技术服务机构进行行政处罚
考题
职业卫生技术服务机构在进行现场采样检测时,用人单位应当派职业卫生相关人员现场陪同。()
此题为判断题(对，错)。
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