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在下列哪种情况下，船舶所有人或船舶经营人可以解除劳动合同______。

A.患病或非因工负伤，在规定的医疗期间内

B.劳动合同期限未满

C.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度

D.在试用期内

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考题 根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位可以解除劳动合同。A 正确B 错误
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考题 患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得解除劳动合同() 此题为判断题(对，错)。
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考题 在下列＿，船舶所有人或船舶经营人可以解除劳动合同。A.患病或非因工负伤，在规定的医疗期间内B.劳动合同期限未满C.企业濒临破产处于法定整顿期间D.A+B+C
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考题 劳动者出现下列哪种情况时，用人单位不得单方解除劳动合同？A.因工伤丧失部分劳动能力B.患病或非因工负伤并在规定的医疗期内C.患病或非因工负伤，医疗期满后不能胜任工作D.A和B正确
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考题 根据《劳动合同法》，下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的情形是（）A.职工患病，在规定的医疗期内 B.职工非因工负伤，伤愈出院 C.女职工在孕期间 D.女职工在哺乳期内
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考题 根据《劳动合同法》，下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的情形是（）。A、职工患病，在规定的医疗期内 B、职工非因工负伤，伤愈出院 C、女职工在孕期内 D、女职工在哺乳期内
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考题 根据《劳动合同法》，下列选项中，用人单位可以解除劳动合同的情形是（）。A.职工患病，在规定的医疗期内 B.职工非因工负伤，伤愈出院 C.女职工在孕期内 D.女职工在哺乳期内
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