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目视管理是利用()、()的各种视觉感知信号来组织现场生产活动,达到提高劳动生产率的一种管理方式。
A.作业现场
B.形象直观
C.色彩适宜
D.作业人员
参考答案
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考题
下列描述中,对目视化管理的含义理解不正确的是()。
A.利用形象直观、色彩适宜的各种视觉感知信息来组织现场生产活动的管理方法B.是一种利用人的视觉进行“一目了然”管理的科学方法C.可以有效升职加薪的管理D.目视化管理是以达到提高劳动生产率为目的
考题
下述哪一个是目视化管理的主要用途()。
A.用色彩鲜明的图案制作产品商标，使本企业产品与其他企业明B.使用适宜的色彩装饰工作现场，为员工创造舒适的作业环境C.利用各种形象直观、色彩适宜的视觉感知信号管理生产现场，使任何人很容易判别是否存在异常D.在作业现场使用的文件要简洁，使作业人员容易理解
考题
利用形象直观、色彩适宜的各种视觉感知信息来组织现场生产，从而达到提高劳动生产率的一种管理手段，也是一种利用视觉来进行管理的科学方法，该方法称为（ ）。A.检测管理法
B.感官管理法
C.目视管理法
D.看板管理法
考题
目视管理利用形象直观、色彩适宜的各种视觉感知信息来组织现场生产活动，以达到提高劳动生产率目的的一种管理方式。
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