网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
无领导小组讨论设计题目的原则包括（ ）。
A．联系工作内容
B．能使双方在争论中分出胜负
C．具有一定的冲突性
D．难度适中
E．能给应聘者带来较大压力
参考答案
更多 “ 无领导小组讨论设计题目的原则包括（ ）。A．联系工作内容B．能使双方在争论中分出胜负C．具有一定的冲突性D．难度适中E．能给应聘者带来较大压力 ” 相关考题
考题
关于 Y 公司采用的无领导小组讨论法， 正确的说法是( )。① 无领导小组讨论能够考察求职者的组织协调能力、 口头表达能力和领导能力等② 在无领导小组讨论中， 每个人的地位都是平等的③ 在无领导小组讨论中， 负责打分评价的人不应参与讨论过程④ 无领导小组讨论对评价者的评价技术要求比较低， 所以应用较为广泛A. ①②③B. ①③④C. ①②④D. ①②③④
考题
无领导小组讨论的评估包括（ ）和对考官表现的综合评价。A.看该题目是否有争辩的余地
B.无领导小组讨论题目的有效性
C.对所提问题最有发言权的是测评专家
D.考官对无领导小组讨论题目的评价
考题
在无领导小组讨论中开放性题目的分歧性比较强
热门标签
最新试卷