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领导者在工作中应该注意要：()
A.为目的而工作
B.为感觉而工作
C.为金钱而工作
D.为生存而工作
参考答案
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考题
工作接地是指()(区分于保护接地)。
A、为保证工作人员安全而采取的接地措施B、为保护电气设备而采取的接地措施C、为保证电力系统正常情况和事故情况下能可靠工作而采取的接地措施D、为防止雷击而采取的接地措施
考题
人员比对是指A、实验室为发现及纠正不同工作人员从事相同检测项目而导致结果存在不可接受的偏倚而采取的措施B、实验室为发现及纠正不同工作人员从事相同检测项目而导致结果存在偏倚而采取的措施C、实验室为纠正工作人员随机误差而采取的措施D、实验室为纠正及发现工作人员操作误差而采取的措施E、以上均是
考题
目标管理的工作方式是()A、上传下达的文牍主义的工作方式B、认为怎样和怎样干而忽视工作目的C、注意从达到一定目的出发而采取措施保证实现目的成果D、为达到目的而采取各种方法、途径E、调动各方面的积极性成为主动的工作者
考题
工作接地是指（ ）。（区分于保护接地）A.为保证工作人员安全而采取的接地措施
B.为保护电气设备而采取的接地措施
C.为保证电力系统正常情况和事故情况下能可靠工作而采取的接地措施
D.为防止雷击而采取的接地措施
考题
以下情形中，可以归类为结构性失业的是（）。A．不愿意工作而导致的失业B．因为汽车行业不景气而失业C．因为退休而导致的失业D．因换工作而导致的临时性失业
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