开放式的绩效考核制度首先应体现在评价上的（），借此才能取得上下级的认同，使绩效考核得以推行。A．公开和绝对性B．公开、公正、公平性C．真实性D．标准性

题目内容（请给出正确答案）

开放式的绩效考核制度首先应体现在评价上的（），借此才能取得上下级的认同，使绩效考核得以推行。

A．公开和绝对性

B．公开、公正、公平性

C．真实性

D．标准性

参考答案

考题围绕员工工作绩效问题进行的上下级的交流、讨论和协商，这属于绩效考核步骤中的（）阶段。 A．绩效考核的准备 B．绩效考核的实施 C．绩效考核结果的反馈 D．绩效考核结果的运用

查看答案

考题 73开放式的绩效管理首先应体现在评价上的( )。A.公开性B.平等性C.公正性D.公平性E.适用性

查看答案

考题绩绩效考核制度的核心是____。 A、由同事来进行评价B、由主管人员来进行评价C、自我评价D、下级评价

查看答案

考题《中国农业银行合规政策》要求各级行应建立合规绩效考核制度，将合规评价结果纳入()体系。A.监督管理考核评价B.人事考评和绩效考核评价C.精神文明建设考核D.党风廉政建设考评

查看答案

考题某寿险公司的绩效考核制度规定，在年终绩效考核中，只有20%的员工被评定为绩效优秀，同时必须有70%的员工和10%的员工被评定为绩效合格和绩效不令人满意。这种绩效考核方法被称为( )。A.排序法B.分类法C.强制分布法D.图尺度等级评价法

查看答案

考题在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是（　　）。A.绩效考核指标 B.绩效考核指标权重 C.绩效考核指标评价标准 D.绩效考核指标评价方法

查看答案

考题下列制度中，评价和反馈员工的工作特性、行为和结果的制度是()。A:员工培训制度 B:薪资奖金制度 C:人事调整制度 D:绩效考核制度

查看答案

考题在绩效考核指标体系中，对各项指标重要程度进行权衡和评价的是()。A:绩效考核指标 B:绩效考核指标权重 C:绩效考核指标评价标准 D:绩效考核指标评价方法

查看答案

考题绩效改进计划应当切实可行、由易到难，要有明确的时间性，计划要具体，要得到上下级的认同，（）是绩效考评的最终落脚点。 A.绩效面谈 B.评价实施 C.确定绩效标准 D.改进计划

查看答案

热门标签