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劳动者违反竞业限制约定,未给用人单位造成损失的,应当按照约定向用人单位支付( )。
A.违约金
B.赔偿金
C.补偿金
D.损失费
参考答案
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考题
劳动者在应当按照约定向用人单位支付违约金的是()
A.劳动者违反竞业限制约定B.劳动者请了一个月的病假C.劳动者严重失职给用人单位造成重大损失D.劳动者违反用人单位规章制度给用人单位造成损失
考题
关于竞业限制的说法,正确的是( )。A.劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
B.竞业限制的人员可以是用人单位所有劳动者
C.竞业限制期限不得超过1年
D.除约定培训服务期和约定竞业限制的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金
E.用人单位在劳动合同中与劳动者约定竞业限制的,在竞业限制期内按月给予劳动者经济补偿
考题
【单选题】劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付()A.赔偿金B.补偿金C.违约金D.损失费
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