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用人单位应当按照本单位制定的配备标准发放劳动防护用品,并作好登记。()

此题为判断题(对，错)。

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考题 用人单位应当根据()制定适合本单位的劳动防护用品配备标准。 A.有害因素种类及危害程度B.劳动环境条件C.劳动防护用品有效使用时间
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考题 用人单位应当根据劳动者工作场所中存在的危险、有害因素种类及危害程度、劳动环境条件、劳动防护用品有效使用时间制定适合本单位的劳动防护用品配备标准() 此题为判断题(对，错)。
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考题 依据《用人单位劳动防护用品管理规范》,用人单位应当根据劳动者工作场所中存在的()制定适合本单位的劳动防护用品配备标准。 A.劳动强度B.劳动防护用品有效使用时间C.劳动环境条件D.危险、有害因素种类及危害程度
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考题 用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品,并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用,可以发放钱物替代发放职业病防护用品。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 用人单位应当为劳动者提供符合国家职业卫生标准的职业病防护用品，并督促、指导劳动者按照使用规则正确佩戴、使用，不得发放钱物替代发放职业病防护用品。（）此题为判断题(对，错)。
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考题 关于劳动防护用品管理的说法中，错误的是（ ）。A.用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品，不得以货币或者其他物品替代。该项经费计人生产成本，据实列支 B.用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。使用进口的劳动防护用品，其防护性能不得低于我国相关标准 C.用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳入本单位人员统一管理，并配备相应的劳动防护用品 D.劳动防护用品的选择不用考虑其佩戴的合适性和基本舒适性
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考题 关于劳动防护用品管理的说法中，错误的是（ ）。A.用人单位应当安排专项经费用于配备劳动防护用品，不得以货币或者其他物品替代。该项经费计人生产成本，据实列支 B.用人单位应当为劳动者提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品。使用进口的劳动防护用品，其防护性能不得低于我国相关标准 C.用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳人本单位人员统一管理，并配备相应的劳动防护用品 D.劳动防护用品的选择不用考虑其佩戴的合适性和基本舒适性
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考题 用人单位使用的劳务派遣工、接纳的实习学生应当纳人本单位人员统一管理，并配备相应的劳动防护用品。
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