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以下符合发放“2018年度深圳市人才伯乐奖”中,所引进人才应当为2017年1月1日之后引进,并与用人单位签订()年及以上劳动(聘用)合同,申报时仍在职且已在深全职工作9个月以上。
- A、一年
- B、两年
- C、三年
- D、五年
参考答案
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根据《深圳市科学技术奖(专利奖)奖励办法实施细则》,深圳市专利奖评审委员会专家成员当年度产生,负责当年度深圳市专利奖评审工作;专利奖评审委员会由()单数专家组成。A、7B、7名或者7名以上C、9D、9名或者9名以上
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根据《深圳市产业发展与创新人才奖实施办法》,“创新人才奖”奖励标准根据获奖人员上年度对深圳市产业发展、自主创新等方面的贡献确定。最高档奖励金额不超过()万元。A、50B、100C、150D、200
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“2018年度深圳市人才伯乐奖”受理审核过程中,以下说法不正确的是()。A、根据受理情况,市人力资源保障局分批对用人单位是否符合“人才伯乐奖”发放条件进行审核B、材料不齐备未通过审核的单位可按要求重新提交申请C、审核发现不符合申领条件或弄虚作假的,市人力资源保障局直接取消该单位申领2018年度“人才伯乐奖”资格D、审核发现不符合申领条件或弄虚作假的,市人力资源保障局退回后,单位可按要求重新提交申请
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考题
根据《深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法》,深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法所引进的人才,不包含下列哪类人才()。A、应届毕业生B、归国留学人员C、在职人才D、二次接受的毕业生
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根据《深圳经济特区人才工作条例》,以下不属于市人才工作综合主管部门工作职责的是()。A、负责人才队伍建设的牵头抓总、协调督促、服务保障等具体工作,协调推进各类人才队伍建设B、定期发布深圳市人才工作情况报告C、定期对人才政策进行评估,并根据评估情况及时调整或者提出调整意见D、设立“人才伯乐奖”,对在深圳市人才培养、引进过程中作出贡献的单位及个人给予表彰和奖励
考题
“2019年度深圳市人才伯乐奖”监督管理工作中,以下说法不正确的。()A、市人力资源保障局负责审核所引进人才的相关情况,市科技创新委负责审核人才团队的相关情况B、市财政委、人力资源保障局将对“人才伯乐奖”资金管理使用情况进行监督检查C、人才伯乐奖”奖励资金由申请单位按相关资金管理规定使用,主要用于人才引进、培养等方面用途D、市人力资源保障局负责审核所引进人才的相关情况,市科技创新委负责指引人才团队合理使用资金
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《深圳市新引进人才租房和生活补贴工作实施办法》指出,市人力资源保障部门委托市()具体负责市人力资源保障部门新引进人才租房和生活补贴工作。A、人事人才公共服务中心B、组织人事公共服务中心C、市人才服务中心D、区人才服务中心
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《深圳市青年创新创业人才选拔支持实施方案》创新人才认定办法,组建深圳青年英才举荐委员会,通过()的方式,发现、选拔和培养一批在深圳市战略性新兴产业、未来产业领域中崭露头角、具备创新创业优势、发展潜力大的()。A、测评;高层次人才B、伯乐相才荐才;高层次人才C、伯乐相才荐才;优秀青年人才D、测评;优秀青年人才
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“2018年度深圳市人才伯乐奖”申报中,每个人才和团队只能由一个单位申报(不含与人力资源服务机构联合申请),且只能申报一次;团队内的个人()。A、不能重复申报B、任意重复申报C、联合申报D、统一申报
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李明今年35岁,他的创新项目在2018年获得省级科学技术奖二等奖第一名,根据光明新区有关政策规定,他可被认定为()。A、深圳市后备级人才B、新区精英人才C、新区成长型人才D、深圳市地方级领军人才
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新引进人才符合下列哪些条件,可以向办理接收、调入或者引进手续的人力资源部门申请发放租房补贴。() ①本科以上学历; ②具有深圳市户籍; ③本人在深圳市未享受过购房优惠政策、未正在租住公租房; ④已累计缴纳5个月社会保险。A、①②③B、①②④C、②③④D、①②③④
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深圳市科学技术奖(专利奖)奖励办法实施细则的申请及受理中,()根据《奖励办法》和本实施细则,发布年度深圳市专利奖申报指南。A、市人力资源和社会保障局B、市人才工作领导小组办公室C、市科技创新委员D、市知识产权主管部门
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年度履职考核奖根据各级各类人才任期内年度履职考核结果发放。计算公式为:发放额度=()×()×()。A、年度履职考核薪点数B、岗位薪点工资点值C、考核系数D、绩效结果
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