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题目内容
（请给出正确答案）
劳动合同一年一签，试用期为（）
- A、半个月
- B、一个月
- C、两个月
- D、三个月
参考答案
更多 “劳动合同一年一签，试用期为（）A、半个月B、一个月C、两个月D、三个月” 相关考题
考题
对试用期描述准确的是?A.劳动合同期限为三个月但不满一年的，试用期不得超过两个月B.无固定期限的劳动合同，试用期不得超过三个月C.三年以上固定期限的合同，试用期不得超过一年D.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月
考题
《劳动合同法》规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。故本题正确答案为B。
考题
根据《中华人民共和国劳动合同法》，饭店与员工可以约定试用期，但必须遵守（ ）的规定。A.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月
B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月
C.试用期的期限最长不得超过三个月
D.以完成工作任务为期限的劳动合同，不得约定试用期
E.试用期工资不得低于合同约定工资的80%
考题
根据《中华人民共和国劳动合同法》，饭店与员工可以约定试用期，但必须遵守（ ）的规定。[2011年真题]A.劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月
B.劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月
C.试用期的期限最长不得超过三个月
D.以完成工作任务为期限的劳动合同，不得约定试用期
E.试用期工资不得低于合同约定工资的80%
考题
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过（）。A、六个月B、三个月C、一年
考题
下面关于试用期限说法不正确的是（）。A、劳动合同期限三个月以下的，不能约定试用期B、三个月以上不满一年为：不超过一个月C、一年以上两年以下的：不超过两个月D、三年以上的：不超过六个月。无固定期限劳动合同的为：不超过六个月
考题
下列不属于试用期限的是（）。A、劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过15天B、劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月C、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月D、三年以上，试用期不超过六个月
考题
下列不属于劳动合同试用期限的是（）。A、劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过15天B、劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月C、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月D、三年以上，试用期不超过六个月
考题
下列说法正确的是（）A、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月B、劳动合同期限超过三年的，试用期不得超过三个月C、劳动合同期限三个月以上不满一年的试用期不得超过一个月D、无固定期限劳动合同的试用期不得超过三个月
考题
刚从学校毕业的小张与某企业签订了一份6个月的试用期合同，但企业为了节省用工成本，并未与小张签订正式的劳动合同，准备在试用期合同满后再决定是否正式聘用该小张。
根据《劳动合同法》的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）。A、一个月B、两个月C、三个月D、四个月
考题
单选题对试用期描述准确的是（）？A
劳动合同期限为三个月但不满一年的，试用期不得超过两个月B
无固定期限的劳动合同，试用期不得超过三个月C
三年以上固定期限的合同，试用期不得超过一年D
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个
考题
单选题关于试用期表述错误的是( )。A
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期B
劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月C
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月D
三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过四个月
考题
单选题劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过（）；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（），三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过（）A
一个月；二个月；三个月B
一个月；二个月；六个月C
一个月；三个月；六个月D
一个月；三个月；一年
考题
单选题下列不属于试用期限的是（）。A
劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过15天B
劳动合同期限三个月以上不满一年，试用期不得超过一个月C
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过三个月D
三年以上，试用期不超过六个月
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