网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
下列关于神宁文化中安全文化建设描述不正确的是（）。
- A、能否顺利推进企业安全文化建设，关键在于企业员工的执行能力，领导者只是起到宏观的管理和决策作用
- B、企业的安全文化建设，必须立足于企业自身发展的实际，从企业所处的环境和自身发展的要求出发
- C、以建立本质安全型企业为目标、以安全价值为核心、以安全行为为重点、以安全绩效为导向创建本质安全型的安全文化
- D、本质安全型的安全文化对传统的安全管理进行辨证扬弃，使企业安全管理从以“事”和“物”为中心转移到以“人”为中心，突出“人的行为”在安全管理中的地位和作用
参考答案
更多 “下列关于神宁文化中安全文化建设描述不正确的是（）。A、能否顺利推进企业安全文化建设，关键在于企业员工的执行能力，领导者只是起到宏观的管理和决策作用B、企业的安全文化建设，必须立足于企业自身发展的实际，从企业所处的环境和自身发展的要求出发C、以建立本质安全型企业为目标、以安全价值为核心、以安全行为为重点、以安全绩效为导向创建本质安全型的安全文化D、本质安全型的安全文化对传统的安全管理进行辨证扬弃，使企业安全管理从以“事”和“物”为中心转移到以“人”为中心，突出“人的行为”在安全管理中的地位和作用” 相关考题
考题
企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，引导全体员工的安全态度和安全行为，通过全员参与实现企业安全生产水平持续提高。下列属于企业安全文化建设的基本要素的是（ ）。A.安全承诺
B.行为规范与程序
C.安全行为激励
D.自主学习与改进
E.安全推进与保障
考题
为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的 问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（ ）等。A．企业文化特征、企业技术特征、安全承诺
B．企业文化特征、企业形象特征、文化环境
C．企业形象特征、企业员工特征、安全管理
D．企业员工特征、企业技术特征、安全环境
考题
（2018年）企业安全文化建设，就是要不断的提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造良好的安全氛围。关于企业安全文化建设的说法正确的有（）。A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现
B.企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺
C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度
D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致
E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
考题
某矿山企业为了促进安全文化建设，提高员工的安全意识。采取了一系列措施：①进行安全教育培训；②建立安全绩效评估系统；③完善岗位安全生产责任制；④设置安全心理咨询部门；⑤健全安全管理制度。根据《企业安全文化建设导则》（AQ/T 9004），这些措施中，属于企业安全文化建设“行为规范与程序”要素的是（）。A.①④
B.③⑤
C.②③
D.④⑤
考题
企业在安全文化建设过程中，应充分考虑自身内部的和外部的文化特征，积极创新，开展 安全文化建设。下列工作中，属于企业安全文化建设的推进与保障的有（ ）。 A.开展企业安全生产标准化达标
B.组织制定企业安全文化建设的长期规划和阶段性计划
C.保证必须的安全文化建设资金投入
D.推动骨干的选拔和培养
E.企业从业人员积极践行安全承诺
考题
企业安全文化建设就是要不断地提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造 良好的安全氛围，关于企业安全文化建设的说法，正确的有（ ）。 A.企业应考虑自身内部和外部的文化特征、通过全员参与企业安全文化建设来实现
B.企业的每名员工都应知晓和理解本企业的安全承诺
C.企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度
D.企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致
E.企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
考题
企业文化是“以人为本”，提倡对人的“爱”与“护”，以（ ）为中心，以员工安全文化素质为基础所形成的，群体和企业的安全价值观和安全行为规范，表现于员工在受到激励后的安全生产的态度和敬业精神。A.质量管理
B.人性化管理
C.灵性管理
D.安全管理
考题
为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题，制定长远的企业发展战略目标。安全文化评价指标的基础特征内容包括（）A企业文化特征、企业技术特征、安全承诺B企业文化特征、企业形象特征、文化环境C企业形象特征、企业员工特征、安全管理D企业员工特征、企业技术特征、安全环境
考题
本质安全型的安全文化对传统的安全管理进行辨证扬弃，使企业安全管理从以“事”和“物”为中心转移到以“人”为中心，突出“人的行为”在安全管理中的地位和作用，真正树立起“人是安全的动力，人是安全的主体，人是安全的目的”的基本理念，进而塑造本质型安全人，最终实现本质安全型企业。
考题
企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。A、要使规划成为企业建设安全文化的纲领B、企业安全文化建设实施的方案C、企业安全文化建设行动的步骤D、有利于企业文化建设E、企业安全文化推进的计划
考题
多选题企业安全文化建设，就是要不断的提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造良好的安全氛围。下列关于企业安全文化建设的说法正确的有（）A企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现B企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺C企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度D企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致E企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
考题
单选题企业进行安全文化建设时，由（ ）组织制定推动本企业安全文化建设的长期规划和阶段性进行。A
企业最高领导人B
安全文化建设委员会C
安全文化建设评价机构D
当地安全生产监督管理部门
考题
多选题安全文化手册的编写思路包括（）。A对企业现有的安全管理观念、制度、经验和方法进行总结、分析、提炼B要吸收国内外优秀的安全文化成果C对企业的安全文化建设模式和方法进行完善D创建出涵盖安全观念文化、安全管理文化、安全行为文化和安全物态文化的建设体系E设计合理的文化载体和系统
考题
多选题企业安全文化建设就是要不断地提升人的安全素质，优化安全管理制度和基础条件，营造良好的安全氛围。下列关于企业安全文化建设的说法中，正确的有（）A企业应考虑自身内部和外部的文化特征，通过全员参与企业安全文化建设来实现B企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺C企业应建立员工安全绩效评估系统，并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度D企业应将自己的安全承诺传达给相关方，并要求保持一致E企业安全文化建设应保持可持续发展，实现闭环管理
考题
多选题企业安全文化发展规划的编制目的和目标包括（）。A要使规划成为企业建设安全文化的纲领B企业安全文化建设实施的方案C企业安全文化建设行动的步骤D有利于企业文化建设E企业安全文化推进的计划
考题
单选题企业文化以（ ）为中心。A
员工安全文化素质B
企业安全价值观C
企业安全行为规范D
灵性管理
热门标签
最新试卷