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员工年度绩效评估结果包括（）

  • A、优秀
  • B、优良
  • C、一般
  • D、合格

参考答案

更多 “员工年度绩效评估结果包括（）A、优秀B、优良C、一般D、合格” 相关考题
考题 在设定绩效评估标准时，通常要考虑的标准有()。A:基本标准 B:一般标准 C:优良标准 D:优秀标准 E:卓越标准
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考题 (2017年5月)构建某岗位的胜任特征模型时，选取分析效标样本应（） A.随机抽取员工 B.抽取绩效优秀员工 C.抽取绩效优秀员工和绩效一般员工 D.抽取绩效优秀员工和绩效较差员工
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考题 构建某岗位的胜任特征模型时，选取分析效标样本应（） A.随机抽取员工 B.抽取绩效优秀员工 C.抽取绩效优秀员工和绩效一般员工 D.抽取绩效优秀员工和绩效较差员工
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考题 共用题干 某集团公司在对员工进行绩效考核时，将员工分为“优秀员工”、“合格员工”和“不合格员工”三类，将员工的岗位考核也分为“优秀绩效”、“合格绩效”和“不合格绩效”三类.通常三类员工的比例分别为l0%、85%和5%.在绩效评价期末，部门主管通常与员工每月保持有一次正式评价会见.对于不合格员工，一般给予一个月必要的培训和指导，并提醒如果其再不提高业绩将会因末位而被淘汰解雇.同时，公司每年按季度轮流对部门主管开展绩效评价的培训.请根据上述材料回答以下问题：绩效面谈的技巧主要包括().A:主管人员要认真倾听B:以积极的方式结束对话C:主管人员应时常打断员工的谈话D:鼓励员工多说话
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考题 共用题干 某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效考核，结果如下：根据以上资料，回答下列问题：根据考核结果，该员工的等级是()。A:优秀B:良好C:合格D:基本合格
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考题 项目管理绩效评价等级宜分为（ ） 等级A.优良、 合格、 不合格 B.优秀、 合格、 不合格 C.良好、 合格、 不合格 D.优秀、 良好、 合格、 不合格
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考题 依据《水利工程建设项目档案验收评分标准》，档案验收结果的等级有()A、合格、不合格B、优良、合格、不合格C、优秀、良好、合格、不合格D、优秀、优良、合格、不合格
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考题 年度考核结果分为（）几个等次。A、优秀B、合格C、基本合格D、不合格
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考题 绩效评估的目的是（）A、培养职业素养B、评出优秀员工C、促进持续改进D、推进绩效管理
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考题 员工年度绩效等级系数为1.05，职级分为无变化，次年基本薪金上浮5%，对应上年的年度绩效等级为（）A、优秀B、优良C、良好D、称职
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考题 员工上年年度绩效评定为欠佳，次年按下一职级的薪酬标准执行（职级分位不变），次年绩效评估等级为（）的按原职级P-I档执行动态调整。A、“称职”或“良好”B、“优良”或“良好”C、“优秀”或“良好”D、“优秀”或“优良”
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考题 教师职业道德考核未达到优秀的，年度考核不得评为（）等次。A、优秀B、称职C、优良D、合格
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考题 构建某岗位的胜任特征模型时，选取分析效标样本应（）A、随机抽取员工B、抽取绩效优秀员工C、抽取绩效优秀员工和绩效一般员工D、抽取绩效优秀员工和绩效较差员工
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考题 关于强制分布法说法正确的有（　）A、它的假设条件是在被评估者中，优秀、一般、较差的员工同时存在。B、它将绩效表现划分为多个等级，并确定每个等级的人数比例。C、将员工按工作情况分配到每个绩效等级内，从而确定最终的绩效评估结果。D、不利于管理手段的实施
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考题 绿色施工评价等级包括（）A、优秀B、优良C、合格D、基本合格E、不合格
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考题 年度考核的评分结果分为哪四个等级（）。A、优秀、称职、基本称职、不称职B、优秀、合格、基本合格、不合格C、优秀、良好、合格、不合格D、优秀、良好、称职、不称职
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考题 严重质量事故直接责任/逃逸责任月度绩效工段长、班长、员工为0，年度绩效均小于优秀，间接责任/逃逸责任月度绩效工段长（），班长员工-0.4，年度绩效均小于卓越。
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考题 一般质量事故直接责任/逃逸责任月度绩效工段长-0.5，班长员工-0.3，年度绩效均小于优秀，间接责任/逃逸责任月度绩效工段长-0.2，班长员工-0.2，年度绩效均小于（）。
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考题 员工上年年度绩效评定为欠佳，次年按下一职级的薪酬标准执行（职级分位不变），次年绩效评估等级为（）的执行原职级及职级分位。A、“称职”或“良好”B、“优良”或“优秀”C、“优良”或“良好”D、“称职”或“优良”
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考题 年度考核的结果可以分为（）等档次A、优秀B、合格C、基本合格D、不合格
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考题 多选题关于强制分布法说法正确的有()。A它的假设条件是在被评估者中，优秀、一般、较差的员工同时存在。B它将绩效表现划分为多个等级，并确定每个等级的人数比例。C将员工按工作情况分配到每个绩效等级内，从而确定最终的绩效评估结果。D不利于管理手段的实施
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考题 单选题年度考核的评分结果分为哪四个等级（）。A 优秀、称职、基本称职、不称职B 优秀、合格、基本合格、不合格C 优秀、良好、合格、不合格D 优秀、良好、称职、不称职
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考题 单选题依据《水利工程建设项目档案验收评分标准》，档案验收结果的等级有（）。A 合格不合格B 优良合格不合格C 优秀良好合格不合格D 优秀优良合格不合格
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考题 多选题年度考核结果分为（）几个等次。A优秀B合格C基本合格D不合格
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考题 多选题下列关于这种绩效考核方法的陈述，正确的是（　　）。A其基本假设是在被评估者中，优秀、一般、较差的员工同时存在B评价者把所有员工按照总业绩的顺序排列起来C要求评估者将被评估者的绩效结果放入一个类似于正态分布的标准中D将员工按工作情况分配到每个绩效等级内
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考题 多选题绿色施工评价等级包括（）A优秀B优良C合格D基本合格E不合格
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考题 多选题在设定绩效评估标准时，通常要考虑的标准有( )。A基本标准B一般标准C优良标准D优秀标准E卓越标准
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