网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:
题目内容
(请给出正确答案)
组织应该如何正确对待非正式组织?
参考答案
更多 “组织应该如何正确对待非正式组织?” 相关考题
考题
下列关于正式和非正式组织表述正确的是()。A. 既然有非正式组织,管理者就不应让正式组织存在B. 非正式组织和正式组织能存在合作关系,也可能存在竞争关系C. 既然有正式组织,就不应该存在非正式组织D. 在管理中,管理者可以忽视非正式组织的作用
考题
单选题下列关于组织的说法正确的是A
正式组织和非正式组织是完全对立的B
非正式组织在任何情况下都是起着消极的作用C
管理者应该努力解除非正式组织D
当非正式组织与正式组织的目标一致时会对正式组织起到积极的作用
考题
单选题下列关于非正式组织说法正确的是A
非正式组织与正式组织完全是对立的B
非正式组织对正式组织的运行只起着消极的作用C
非正式组织应该被禁止D
非正式组织对正式组织的目标迭成有促进、限制、阻碍的作用
考题
单选题企业的员工中有很多非正式组织。这些非正式组织的内部凝聚力很强,经常利用工余时间活动。对于这些非正式组织,企业的领导通常采用不闻不问的态度。他认为工人在业余时间的活动不应该受到干预,而且工人有社交的需要,他们之间形成非正式组织是很正常的事情。你如何评价该领导的看法:_________________。A
正确,因为人都是社会人B
不正确,非正式组织通常是小道消息传播和滋生的土壤,应该抑制这种组织的发展C
不正确,非正式组织对于正式组织的影响是双方面的。为了使其在组织中发挥正面的作用,领导者应该策略性地利用非正式组织D
正确,因为非正式组织对正式组织的影响是双方面的。为了避免它的负面作用,领导者最好不要干涉
考题
单选题霍桑试验表明()。A
非正式组织对组织目标的达成是有害的B
非正式组织对组织目标的达成是有益的C
企业应采取一切措施来取缔非正式组织D
企业应该正视非正式组织的存在
热门标签
最新试卷