网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

雇员关系不包括()。

  • A、组织机构中的上下级之间的关系
  • B、各职能部门之间的关系
  • C、内部员工之间的关系
  • D、组织内部员工与受众的关系

参考答案

更多 “雇员关系不包括()。A、组织机构中的上下级之间的关系B、各职能部门之间的关系C、内部员工之间的关系D、组织内部员工与受众的关系” 相关考题
考题 公共关系能够发挥平衡、协调关系职能的主要领域不包括()。 A、协调组织内部领导与职工之间的利益与关系B、协调组织内各部门、各环节之间的利益与关系C、协调组织外各部门、各环节之间的利益与关系D、协调组织与外部公众之间的利益与关系

考题 员工关系是指组织内部员工与雇主之间的和谐合作关系() 此题为判断题(对,错)。

考题 内部关系是指导公安机关内部上下级之间、同级与同级之间、警种与警种之间,按照一定规则构成的关系。( )

考题 行政领导方式的中心问题是正确处理( ) A.人与环境之间的关系B.领导班子内部与外部之间的关系C.同级领导之间的关系D.上下级之间的关系

考题 员工关系管理与维护是维护和管理组织中员工与员工之间的关系。() 此题为判断题(对,错)。

考题 民族自治地方的人民法院系统内部上下级之间的关系是() A、领导与被领导关系B、平行并列关系C、审判监督关系D、命令与服从的关系

考题 组织机构实际上就是组织中的()。 A.部门之间的职能关系B.上下级之间的权力关系C.权利的关系D.分工协作关系

考题 在我国,政府的职能关系主要表现为( )A.中央与地方的职能关系B.上级与下级地方政府之间的职能关系C.政府与企业的职能关系D.政府与社会的关系E.政府内部各职能部门之间的关系

考题 职业道德所反映的关系不包括( )。A.从业人员与服务对象之间的关系B.职业与员工之间的关系C.雇主与雇员之间的关系D.职业与职业之间的关系

考题 关于最工关系管理的描述,正确的是() A.员工关系管理是指组织和员工之间的关系管理 B.员工关系管理所涉及的主要内容包括组织文化建设,争议处理机制、员工援助计划等于劳资关系 C.员工关系小等于劳动关系 D.员工关系是一个组织与其所雇用的员工之间的内部关系 E.员工关系往柱是种超越组织范围的集体协商关系

考题 (  )是指公安机关内部上下级之间,同级与同级之间,警种与警种之间,按照一定规则构成的关系。 A.内部关系 B.内务 C.内勤 D.内部纪律

考题 内部关系,指公安机关内部上下级之间、同级与同级之间、警种与警种之间,按照一定规则构成的关系。 (  )

考题 协调组织内部的人际关系主要指的是()。A正式途径内的关系B工作中形成的相互关系C上下级之间的关系D正式途径外的非正式关系

考题 劳动关系是()。A用人单位与用人单位之间的关系B用人单位与员工之间的关系C用人单位内员工之间的关系D用人单位与外部人员之间的关系

考题 古典组织理论主要分析的是()。A、组织与组织之间的关系B、组织内部成员之间的关系C、组织与环境之间的关系D、组织成员与环境之间的关系

考题 ()不属于雇员关系。A、内部员工之间的关系B、组织内部员工与受众的关系C、各职能部门之间的关系D、组织机构中的上下级之间的关系

考题 组织道德的作用中不包括()。A、调节员工与员工之间的关系B、调节员工与组织之间的关系C、调节组织与社会之间的关系D、调节员工与社会之间的关系

考题 机关各职能部门之间关系的协调称作()A、内部关系协调B、左右关系协调C、上下关系协调D、整体关系协调

考题 行政领导方式的中心问题是正确处理()A、人与环境之间的关系B、领导班子内部与外部之间的关系C、同级领导之间的关系D、上下级之间的关系

考题 内部关系,是指公安机关内部上下级之间、同级与同级之间、警种与警种之间,按照()构成的关系。A、职务高低B、级别不同C、一定规则D、警衔高低

考题 职业道德所反映的关系不包括()A、从业人员与服务对象之间的关系B、职业与员工之间的关系C、雇主与雇员之间的关系D、职业与职业之间的关系

考题 单选题组织道德的作用中不包括()。A 调节员工与员工之间的关系B 调节员工与组织之间的关系C 调节组织与社会之间的关系D 调节员工与社会之间的关系

考题 单选题企业内部存在各种错综复杂的关系,各种关系中最重要的是()。A 所有者与经营管理者的关系;B 员工与企业的关系;C 所有者与员工的关系;D 经营管理者与员工的关系;E 员工之间的关系。

考题 单选题协调组织内部的人际关系主要指的是()。A 正式途径内的关系B 工作中形成的相互关系C 上下级之间的关系D 正式途径外的非正式关系

考题 多选题关于员工关系管理的描述,正确的有( )。A员工关系管理是指组织和员工之间的关系管理B员工关系管理所涉及的主要内容包括组织文化建设、争议处理机制、员工援助计划等C员工关系等同于劳资关系D员工关系是一个组织与其所雇用的员工之间的内部关系E员工关系往往是一种超越组织范围的集体协商关系

考题 单选题古典组织理论主要分析的是()。A 组织与组织之间的关系B 组织内部成员之间的关系C 组织与环境之间的关系D 组织成员与环境之间的关系

考题 单选题机关各职能部门之间关系的协调称作()A 内部关系协调B 左右关系协调C 上下关系协调D 整体关系协调