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某单位按规定对职工按月发放住房补贴，但未按规定参加医疗保险，而是对职工按月发放医疗补助费。职工张某每月取得工资5500元、住房补贴300元、医疗补助费200元，则张某每月应纳个人所得税（）元。
- A、45
- B、95
- C、145
- D、165
参考答案
更多 “某单位按规定对职工按月发放住房补贴，但未按规定参加医疗保险，而是对职工按月发放医疗补助费。职工张某每月取得工资5500元、住房补贴300元、医疗补助费200元，则张某每月应纳个人所得税（）元。A、45B、95C、145D、165” 相关考题
考题
张某于2007年2月份与单位签订协议，自2007年3月起对单位实行承包经营。至2007年底，企业共实现税后利润23万元，按协议规定，张某上交单位20万元。承包期间张某每月还从单位取得生活补助2000元。则张某在承包期间应纳个人所得税 ( )元。A．8350B．9225C．5950D．9070
考题
某有限责任公司，2009年预计给职工人均发放的工资及奖金为50000元，在制定具体的职工工资及奖励计划时，特向注册税务师进行咨询，考虑到职工个人所得税负担问题，制定了以下三个具体的方案，请您作为注册税务师对以下方案进行分析，并做出选择。方案一：每月发放工资l900元，年终一次性发放奖金27200元。方案二：每月发放工资2000元，6月发放奖金13000元，l2月发放奖金13000元。方案三：每月发放工资4000元，年终一次性发放奖金2000元。
考题
张某服现役期间因病致四级残疾，退役后选择回乡分散安置，按规定可领取护理费。张某安置当年，全国职工月平均工费为1000元，当地职工月平均工资为1500元。根据《军人抚恤优待条例》，张某每月可领取护理费（ ）元。A．300B．400C．450D．600
考题
小王与某工厂签订劳动合同，合同约定小王工资为每月800元，当地政府规定的月最低工资标准是900元，后该工厂工会代表全体职体职工与工厂签订了集体合同，其中约定职工工资每月不低于1000元，当地统计部门公布职工月平均工资为1200元，下列关于小王工资的说法中，正确的是（ ）。A．应按合同约定的800元发放B．应按月最低工资标准900元发放C．应按集体合同约定的不低于1000元发放D．应按当地平均工资1200元发放
考题
小王与某工厂签订劳动合同，合同约定小王工资为每月800元，当地政府规定的月 最低工资标准是900元，后该工厂工会代表全体职工与工厂签订了集体合同，其中约定职工 工资每月不低于1 000元，当地统计部门公布职工月平均工资为1 200元，下列关于小王工 资的说法中，正确的是（ ）。A．应按合同约定的800元发放B．应按月最低工资标准900元发放C．应按集体合同约定的不低于1 000元发放D．应按当地平均工资1 200元发放
考题
张某服现役期间因病致四级残疾，退役后选择回乡分散安置，按规定可领取护理费。张某安置当年，全国职工月平均工资为l000元，当地职工月平均工资为l500元。根据《军人抚恤优待条例》，张某每月可领取护理费( )元。A.300
B.400
C.450
D.600
考题
张某服现役期间因病致四级残疾，退役后选择回乡分散安置，按规定可领取护理费。张某安置当年，全国职工月平均工资为1000元，当地职工月平均工资为1500元。根据《军人抚恤优待条例》，张某每月可领取护理费()元。A:300B:400C:450D:600
考题
某企业罗某的月工资为6000元，已知当地职工基本医疗保险的单位缴费率为6%，职工个人缴费率为2%，用人单位所缴纳医疗费划入个人医疗账户的比例为30%。则下列罗某个人医疗保险账户每月的储存额计算中，正确的是（ ）。
A.6000×2%＝120（元）
B.6000×6%×30%＝108（元）
C.6000×2%＋6000×6%×30%＝228（元）
D.6000×2%＋6000×6%＝480（元）
考题
境内公民张某为某企业职工，张某上一年度的月平均工资为25000元，当地上年度在岗职工月平均工资为6800元，根据基本养老保险的有关规定，张某每月应由个人缴纳的基本养老保险费为（ ）元。A.544
B.1088
C.1632
D.2000
考题
某职工于1995年与其单位签订承包合同，承包单位临街门面房，按合同规定，该职工每月取得固定工资750元，年终盈利与单位三七分成。年终实现盈利50000元，试计算该职工应纳个人所得税额。
考题
某单位职工张某，2014年每月取得基本工资4000元，于2014年7月取得半年奖5000元，每月正常取得加班奖300元，考勤奖200元。则张某2014年7月应纳个人所得税为（）元。A、445B、495C、545D、645
考题
张某应聘到某公司，公司在待遇方面提出如果职工坚持要求办理基本医疗保险的话，就要从职工工资中每月扣除100元，如果不办基本医疗保险，则这100元可随工资发给本人。张某觉得还是多拿点工资好，至于办不办医疗保险，也没有什么关系。于是双方签订了三年的劳动合同，在合同中规定每月工资为2000元，对医疗保险事宜公司概不负责。请问，公司这种做法对吗？为什么？
考题
多选题下列人员属于城乡医疗救助对象的有( )。A五保户赵某B贫困农民张某C未参加职工基本医疗保险的低保对象李某D不享受低保待遇的城市贫困居民周某E参加职工基本医疗保险，但因做了大手术，报销后还欠债8万元的袁某
考题
单选题职工张某为国有企业职工，2010年该企业破产，张某从企业取得一次性安置费收入30000元。则张某的安置收入应缴纳个人所得税为（ ）元（张某原在职工资每月1000元）。A
0B
75C
105D
120
考题
判断题小企业为职工提供的交通、住房、通讯待遇，已经实行货币化改革的，按月按标准发放或支付的住房补贴、交通补贴或者车改补贴、通讯补贴，应作为职工福利费管理，应当纳入职工工资总额。A
对B
错
考题
单选题小王与某工厂签订劳动合同，合同约定小王工资为每月800元，当地政府规定的月最低资标准是900元，后该工厂工会代表全体职工与工厂签订了集体合同，其中约定职工工资每月不低于1000元，当地统计部门公布职工月平均工资为1200元，下列关于小王工资的说法中，正确的是A
应按合同约定的800元发放B
应按月最低工资标准900元发放C
应按集体合同约定的不低于1000元发放D
应按当地平均工资1200元发放
考题
问答题某职工于1995年与其单位签订承包合同，承包单位临街门面房，按合同规定，该职工每月取得固定工资750元，年终盈利与单位三七分成。年终实现盈利50000元，试计算该职工应纳个人所得税额。
考题
单选题某单位按规定对职工按月发放住房补贴，但未按规定参加医疗保险，而是对职工按月发放医疗补助费。职工张某每月取得工资5500元、住房补贴300元、医疗补助费200元，则张某每月应纳个人所得税（）元。A
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