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领导职能一般包括:设计与建立组织结构、合理分配职权与职责、选拔与配备人员,推进组织的协调与变革。
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考题
主管人员应承担的基本职能是()。A、计划、组织、人员配备、指导与领导、控制B、计划、组织、核算、人员配备、控制C、组织、预测与判断、核算、指导与领导、控制D、组织、人员配备、预测与判断、指导与领导、控制
考题
组织职能的主要内容包括()A、计划与总结、人员配备、规划与变动、授权B、结构设计、计划与总结、规划与变动、授权C、结构设计、人员配备、规划与变动、授权D、结构设计、人员配备、计划与总结、授权
考题
我国企业在组织结构的变革实践中积累了丰富的经验,下列选项中属于我国客户服务组织结构设计的原则的有()。A、便于领导原则B、专业分工和协作原则C、有效管理幅度原则D、职权与职责对等原则E、集权与分权相结合的原则
考题
单选题组织职能的主要内容包括()A
计划与总结、人员配备、规划与变动、授权B
结构设计、计划与总结、规划与变动、授权C
结构设计、人员配备、规划与变动、授权D
结构设计、人员配备、计划与总结、授权
考题
单选题一般认为,管理的五大基本职能是()。A
计划、组织、领导、协调、指挥B
计划、组织、人员配备、指导与领导、控制C
计划、组织、协调、人员配备、控制D
计划、组织、人员配备、领导、控制
考题
单选题组织职能是指为了实现既定的目标,根据计划安排,对组织拥有的各种资源进行制度化安排,包括()A
组织设计,变革与发展B
人员配置,组织变革与发展C
组织设计,人员配置D
组织设计,人员配置,组织变革与发展
考题
多选题管理者的组织职能,主要包括的工作内容有()。A设计并建立组织结构B设计并建立职权关系体系C人员配备与人力资源开发D组织协调与变革
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