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在社会工作行政中,落实工作方案、实现工作成效的制度安排是( )。

A.组织分析
B.人力组织
C.评估总结
D.方案策划

参考答案

参考解析
解析:考点:社会工作行政人力组织。 人力组织是由人事部署、工作分工和制度制定组成的系统,是落实工作方案、实现工作 成效的制度安排
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考题 在社会工作实务方法中,属于间接服务方法的是( )。A.小组工作B.社区工作C.社会工作行政D.社会工作督导E.社会工作研究

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考题 从发展社会工作的理论而言,社会工作研究除了可以检验社会工作的理论以外,还可以 (  )。A.评估服务成效,从而改进服务质量 B.分析因果,从而提出解题思路 C.对实践细节进行提炼,以凝练某种理论 D.提出工作方案,从而改善社会服务

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考题 在社会救助社会工作中,考虑工作方法、制订工作方案是()阶段的工作内容。A:接案 B:预估 C:规划 D:评估

考题 复员退伍军人安置社会工作主要是在贯彻落实政策的同时,充分发挥(  )的作用,积极获取社会资源。 A.小组工作 B.社区工作 C.社会工作行政 D.社会工作研究

考题 我国社会工作行政是在制度上和管理模式上存在弊端的情况下展开改革的。

考题 社会工作研究可以改善社会工作实务,具体体现在()。A、社会工作研究可以了解服务对象的要求,提供相应的服务B、可以分析因果,从而提出解题思路C、可以提出工作方案,从而改善社会服务D、可以评估服务成效,改进服务质量E、发展了社会工作理论

考题 社会工作者在小组准备期的主要任务是明确工作目标和()。A、引导小组发展B、制订小组规范C、制订工作方案D、促进成员互动E、评估小组成效

考题 以下关于社会工作行政的论述,表述不正确的是()A、社会工作行政是一种间接的社会工作方法B、社会工作行政是一种宏观的社会工作方法C、社会工作行政是最晚被纳入社会工作方法体系中的专业方法D、社会工作行政是一种技术性最高的社会工作方法

考题 社会工作者小李正在为心身疾病患者制订减压小组工作方案,督导者老张提醒小李,在小组中除了要安排转化患者不良情绪,改变他们的不合理认知等内容之外,还应安排()加以配合。A、果敢训练B、敏感性训练C、放松训练D、沟通技巧训练

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考题 有关服务成效的评估陈述中,正确的是()。A、对服务成效的评估.有利于监督社会工作人员B、社会工作人员没有必要掌握评估服务成效的技术C、对服务成效的评估目的是为了找社会工作人员的问题D、对社会服务成效的评估,有利于为社会提供高质量的服务E、对服务成效的评估浪费了大量的人力和物力,对提供社会服务没有影响

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考题 单选题从发展社会工作的理论而言,社会工作研究除了可以检验社会工作的理论以外,还可以(  )。A 评估服务成效,从而改进服务质量B 分析因果,从而提出解题思路C 对实践细节进行提炼,以凝练某种理论D 提出工作方案,从而改善社会服务

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