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题目内容
(请给出正确答案)
下列成本差异中,通常不应由标准成本中心负责的差异有( )。
A.直接材料价格差异
B.直接人工工资率差异
C.变动制造费用耗费差异
D.固定制造费用闲置能量差异
B.直接人工工资率差异
C.变动制造费用耗费差异
D.固定制造费用闲置能量差异
参考答案
参考解析
解析:材料价格差异是在采购过程中形成的,不应由耗用材料的生产部门负责,而应由采购部门对其负责并作出说明,选项A正确;一般而言,直接人工工资率差异主要由人力资源部门管控,选项B正确;标准成本中心不对生产能力的利用程度负责,即不对固定制造费用闲置能量差异负责,选项D正确。
更多 “下列成本差异中,通常不应由标准成本中心负责的差异有( )。A.直接材料价格差异 B.直接人工工资率差异 C.变动制造费用耗费差异 D.固定制造费用闲置能量差异” 相关考题
考题
在进行标准成本差异分析时,通常把变动成本差异分为价格脱离标准造成的价格差异和用量脱离标准造成的数量差异两种类型。下列标准成本差异中,通常应由生产部门负责的有( )。A.直接材料的价格差异B.直接人工的数量差异C.变动制造费用的价格差异D.变动制造费用的数量差异
考题
在下列选项中,有关成本差异计算的公式不正确的是()。
A、标准成本差异=实际成本-标准成本=数量差异C、价格差异B、数量差异=(实际数量-标准数量)×标准单价C、价格差异=(实际单价-标准单价)×实际数量D、数量差异=(实际数量-标准数量)×实际单价
考题
下列有关标准成本差异的账务处理方法的说法不正确的是:()A、将标准成本差异结转至下期B、将标准成本差异在存货或销售成本之间按比例分摊C、将标准成本差异转入生产成本科目D、将标准成本差异转入销售成本科目
考题
成本差异计算与分析中,错误的是()。
A、标准成本差异=实际成本-标准成本B、标准成本差异=数量差异+质量差异C、数量差异=(实际数量-标准数量)×标准单价D、价格差异=(实际单价-标准单价)×实际数量
考题
(2014年)某生产车间是一个标准成本中心。下列各项标准成本差异中,通常不应由该生产车间负责的有( )。A.直接材料数量差异
B.直接材料价格差异
C.直接人工工资率差异
D.固定制造费用闲置能量差异
考题
多选题下列有关成本差异分析的基本模型说法正确的有()。A价格差异=实际用量×(实际价格-标准价格)B数量差异=(实际用量-标准用量)×标准价格C数量差异用于直接材料或直接人工工时往往被称为用量差异或效率差异D直接人工的价格差异通常被称为工资率差异E弹性预算差异=实际成本-实际产出上的标准成本=实际用量×实际价格-标准用量×标准价格
考题
多选题在进行标准成本差异分析时,通常把变动成本差异分为价格脱离标准造成的价格差异和用量脱离标准造成的数量差异两种类型。下列标准成本差异中,通常应由生产部门负责的有( )。A直接材料的价格差B直接人工的数量差异C变动制造费用的价格差异D变动制造费用的数量差异
考题
多选题在进行标准成本差异分析时,通常把变动成本差异分为价格脱离标准造成的价格差异和用量脱离标准造成的用量差异两种类型。下列标准成本差异中,通常应由生产部门负责的有( )。A直接材料的价格差异B直接人工的用量差异C直接材料数量差异D变动制造费用的耗用量差异
考题
多选题在进行标准成本差异分析时,通常把变动成本差异分为价格脱离标准造成的价格差异和用量脱离标准造成的数量差异两种类型。下列标准成本差异中,通常应由生产部门负责的有()。A直接材料的价格差异B直接人工的数量差异C变动制造费用的价格差异D变动制造费用的数量差异
考题
多选题下列有关成本中心业绩考核的表述中不正确的有( )。A标准成本中心不承担全额成本法下产生的固定制造费用能量成本差异的责任B标准成本中心除了要对既定产量的投入量承担责任外,还要对生产能力的利用程度负责C按费用预算对费用中心进行考核时,如果出现了预算的有利差异说明成本控制取得了应有的效果,达到了应有的节约程度D企业职工个人不能构成责任实体,因而不能成为责任控制体系中的成本中心
考题
多选题在成本中心的业绩报告中,通常是按成本中心可控成本各明细项目列示下列各项中的( )A预算数B成本差异数C标准数D实际数
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