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以下关于政府危机管理绩效指标的说法,哪项不正确( )

A.指标需具备可持续性
B.指标需具备可行性
C.指标需具备风险性
D.及时满足远期近期需要

参考答案

参考解析
解析:
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考题 以下说法正确的是( )。A.人力资源管理与员工的绩效无关B.人力资源管理会降低员工的绩效C.人力资源管理能提高员工的工作绩效D.以上说法,均不正确

考题 政府绩效管理指政府在实现某种目标的过程中,按照科学的程序,依据可量化的指标对政府工作绩效进行准备评估,以改善和提高政府工作绩效的一套体系和管理方法。()

考题 关于我国公共危机管理,下列说法不正确的是( )。A: 目前我国的公共危机管理建设仍需要进一步加强 B: 我国至今没有关于公共危机管理的成文法律 C: 我国某些地方政府对于公共危机管理的意识不强 D: 我国民众对于危机应对主观评价和客观评价处于中等偏高水平

考题 以下关于政府危机管理绩效指标的说法,哪项不正确( )A.指标需具备可持续性 B.指标需具备可行性 C.指标需具备风险性 D.及时满足远期近期需要

考题 关于政府预算绩效管理的说法,错误的是( )。A.政府预算绩效管理是以结果为导向的预算管理 B.政府预算绩效管理融入了市场经济的一些基本理念 C.部门绩效报告必须经多家机构联合审计 D.新西兰的《国家部门法案》明确了部长和CEO职责,要求部长与CEO之间签订绩效协议

考题 关于非政府组织绩效管理采用平衡计分卡,以下说法不正确的是()。A、组织与协调存在障碍B、实施成本较高C、评价指标体系易于分解和构建D、缺乏物质激励

考题 关于非政府组织绩效管理,以下说法正确的是()。A、平衡计分卡用来评估非政府组织绩效管理作用有限B、绩效评估是绩效管理中的一个重要环节C、顾客满意度评估用来评估非政府组织绩效是一个敏感、理想的指标D、绩效管理只出现在特定时期

考题 关于我国预算绩效管理,下列说法错误的是()A、迄今为止,我国还没有全国统一的有关财政绩效评价的法律B、要进行财政绩效管理改革,首要的问题是要有法律的约束C、目前评价指标的单一性,无法满足综合评价需要,影响财政绩效管理改革D、能够量化的公共产品或劳务的成本,应通过政府公开招标、政府采购等方式来进行间接衡量

考题 关于绩效管理对于新公共管理范式的价值,以下说法不正确的是()A、绩效管理与市场模式相统一B、绩效评价与管理是分权化改革的迫切要求C、绩效评估和管理是”以结果为本”的新公共管理观念得以实施的前提和保证D、在组织绩效管理中,核心环节是部门目标分析

考题 以下关于媒体在公共危机中哪些是正确的()?A、在危机潜伏期,帮助政府发现危机,将潜在危机处理在萌芽状态B、危机突发期,正确引导舆论,促进危机解决C、媒体与政府一起积极面对危机D、媒体塑造政府危机管理良好形象E、媒体满足公众信息需求,保持社会正常运转答

考题 以下关于绩效管理的说法不正确的是( )。A、绩效管理的全过程就是绩效考评的全过程B、绩效考评是绩效管理系统运行的重要支撑点C、绩效考评仅仅是绩效管理活动中的一个重要环节D、绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的予系统

考题 政府危机管理中的合法原则是指()A、政府的决策必须经过法律程序B、危机管理人员的选择必须经过法律程序C、危机应对措施必须经过法律程序D、政府应当合法行使危机管理权

考题 以下关于全面风险的危机管理,哪项是错误的()。A、风险管理是指应用系统方式,确认,分析,评价,处理,监控风险的过程B、危机管理的风险管理是这样一种危机管理的主张和行为,即把风险的管理与政府政策管理,计划和项目管理,资源的管理结合在一起C、政府只有在政策,规划,资源的管理方面有效地实施了风险的防范与管理,才能有效地预防,舒缓和降低危机所带来的损失D、危机管理中强调各方面发挥主动作用,不必统一领导

考题 以下对政府公共危机管理的效率原则表述正确的是()A、政府在危机管理中要追求经济效率B、政府在危机管理中要以短小精悍的队伍实现有效救助的目标C、政府在危机管理中要付出最小的成本D、世界各国政府均重视危机管理的精干高效的原则

考题 以下关于政府危机管理体系的概念,哪些不正确()?A、是高层政治领导直接领导参与下,依法的危机管理B、在资源支持系统的组织和社会协作下的危机管理体系C、代表一种危机管理体系的哲学管理理念和制度安排D、强调了媒体的主导作用

考题 以下关于政府危机管理绩效指标的说法,哪项不正确()A、指标需具备可持续性B、指标需具备可行性C、指标需具备风险性D、及时满足远期近期需要

考题 全面危机管理所强调的是以绩效为基础的管理,政府必须设立危机管理的绩效指标。

考题 单选题以下关于绩效管理的说法不正确的是(  )。A 绩效考评是绩效管理系统运行的重要支撑点B 绩效管理的全过程就是绩效考评的全过程C 绩效考评仅仅是绩效管理活动中的一个重要环节D 绩效管理是以绩效考评制度为基础的人力资源管理的子系统

考题 单选题以下各项中,对地方财政与地方政府管理的关系的体现表述不正确的是()A 通常情况下,地方政府掌握的物质资源越多,管理也就越有效B 地方财政为地方政府管理提供物质基础C 地方财政影响和制约着地方政府管理职能的履行和目标的实现D 地方财政危机与地方政府管理危机没有关系

考题 单选题关于非政府组织绩效管理,以下说法正确的是()。A 平衡计分卡用来评估非政府组织绩效管理作用有限B 绩效评估是绩效管理中的一个重要环节C 顾客满意度评估用来评估非政府组织绩效是一个敏感、理想的指标D 绩效管理只出现在特定时期

考题 判断题全面危机管理所强调的是以绩效为基础的管理,政府必须设立危机管理的绩效指标。A 对B 错

考题 单选题关于非政府组织绩效管理采用平衡计分卡,以下说法不正确的是()。A 组织与协调存在障碍B 实施成本较高C 评价指标体系易于分解和构建D 缺乏物质激励

考题 单选题在绩效管理系统中,以下哪项不属于绩效计划?()A 绩效计划是绩效管理系统中最重要的环节B 绩效计划可保证员工和组织目标的顺利实现C 科学、合理的绩效计划有利于时间的节约D 绩效计划可以迅速降低企业成本

考题 单选题以下关于政府危机管理体系的概念,哪些不正确()?A 是高层政治领导直接领导参与下,依法的危机管理B 在资源支持系统的组织和社会协作下的危机管理体系C 代表一种危机管理体系的哲学管理理念和制度安排D 强调了媒体的主导作用

考题 单选题关于绩效计划,以下说法不正确的是 ( )A 绩效计划是指管理者与员工根据既定的绩效标准共同制定并修正绩效目标以厦实现目标步骤的过程B 绩效计划是一个静态的过程,是绩效目标设定的初期任务C 绩效计划的含义之一是根据对组织内外的环境的分析,提出组织在未来一定时期内要达到的组织目标以及实现目标的方案途径D 绩效计划的另一含义是指用文字和指标等形式所表述的组织以及组织内不同部门和不同成员,在未来一定时期内关于行动方向、内容和方式安排的管理事件