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劳动力市场的性质是（ ）。
A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件
B.劳动力与工资的交换行为是一种等价交换
C.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值
D.通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合
E.消耗最低费用中劳动的交换体现

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更多 “劳动力市场的性质是（ ）。 A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件 B.劳动力与工资的交换行为是一种等价交换 C.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值 D.通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合 E.消耗最低费用中劳动的交换体现” 相关考题
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考题 影响企事业组织招聘的内部因素可以为哪几个方面?()。 A、空缺位的职位的性质B、企事业组织的性质C、企事业组织的形象D、人口和劳动力E、劳动力市场条件
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考题 以下关于劳动力市场的性质的说法正确的是（ ）。A．劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B．劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换C．劳动力市场交换具有最高效率，消耗最低费用D．劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值E．工资是实现和决定劳动交换行为的必要手段
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考题 以下关于劳动力市场性质的说法正确的是( )。A．劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B．劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换C．劳动力市场交换具有最高效率，消耗最低费用D．劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值E．工资是实现和决定劳动交换行为的必要手段
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考题 劳动力市场的性质和特征不包括()。A:劳动力市场是一种要素市场 B:劳动力市场是一种固定的劳动力交易场所 C:劳动力市场具有多样性 D:劳动力市场上的交易具有延续性
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考题 下列关于劳动力市场的划分，不正确的是()。A:外部劳动力市场和内部劳动力市场 B:白领劳动力市场和蓝领劳动力市场 C:优等劳动力市场和次等劳动力市场 D:全国性劳动力市场和地区性劳动力市场
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考题 劳动力市场的（ ），是指劳动力市场所维护、反映和调节的经济利益的性质。 A.本质属性 B.本质特性 C.本质特征 D.本质要求
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考题 以下关于劳动力市场性质的说法正确的是( )A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件 B.劳动力与工资的交换行为是一种等价交换 C.通过劳动力市场交换，实现劳动要素与非劳动要素的最佳结合 D.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值 E.工资是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段
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考题 以下关于劳动力市场性质的说法正确的有（ ） A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件 B.劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换 C.劳动力市场交换具有最高效率，消耗最低费用 D.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值 E.工资是实现和决定劳动交换行为的必要手段
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考题 关于劳动力市场性质的说法，正确的是（ ）。 A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件 B.劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换 C.劳动力市场交换具有最高效率，消耗最低费用 D.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值 E.薪资福利保险是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段
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考题 以下关于劳动力市场性质的表述，正确的有（　　）A.劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件 B.劳动力与工资的交换行为只是一种等价交换 C.劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值 D.劳动力市场交换是具有最高效率、消耗最低费用的形式 E.薪资福利保险是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段
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考题 下列关于劳动力市场性质的说法正确的有()A:劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件 B:劳动力与工资的交换行为是一种不等价交换 C:劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值 D:通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合 E:消耗最高费用的经济方式
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考题 内部劳动力市场是指：（）A、一个地区的劳动力市场B、一个行业的劳动力市场C、一个企业面对的劳动力市场D、企业内部劳动力配置机制，是相对于外部劳动力市场而言的
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考题 劳动力市场划分理论其最简单形式是“二元劳动力市场理论”，该理论把劳动力市场划分为（）两个不同组成部分。A、主要劳动力市场B、次要劳动力市场C、内部劳动力市场D、外部劳动力市场E、综合劳动力市场
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考题 劳动力市场与人才市场的关系是（）A、人才市场是劳动力市场的一部分B、人才市场与劳动力市场是两个完全不同的市场C、人才市场是高级市场，劳动力市场是初级市场D、人才市场和劳动力市场是同一市场
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考题 以下关于劳动力市场性质的表述，正确的有（）。A、劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B、劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换C、劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值D、劳动力市场交换是具有最高效率、消耗最低费用的最经济的形式E、薪资福利保险是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段
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考题 劳动力市场的（　），是指劳动力市场所维护、反应和调节的经济利益的性质。A、本质属性B、本质特性C、本质特征D、本质要求
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考题 劳动力市场的性质是（　）A、劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B、劳动力与工资的交换行为时一种等价交换C、通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合D、消耗最低费用中劳动的交换体现
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考题 劳动力市场的性质是（）。A、劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B、劳动力与工资的交换行为是一种等价交换C、劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值D、通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合E、消耗最低费用中劳动的交换体现
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考题 以下关于劳动力市场的性质的说法正确的是（）。A、劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B、劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换C、劳动力市场交换具有最高效率，消耗最低费用D、劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值E、工资是实现和决定劳动交换行为的必要手段
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考题 影响企事业组织招聘的内部因素可以分为哪几个方面？（）A、空缺的职位的性质B、企事业组织的性质C、企事业组织的形象D、人口和劳动力E、劳动力市场条件
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考题 关于劳动力市场的基本概念，下列说法错误的是（）。A、劳动力市场是进行劳动力交易的一种资本市场B、劳动力市场是对劳动力这种生产性资源进行有效配置的根本手段C、宏观上，劳动力市场是由各种各样的局部性或单一性劳动力市场构成的一个总劳动力市场体系D、微观上，劳动力市场是指特定的劳动力供求双方在通过自由谈判达成劳动力使用权转让的合约时所处的市场环境
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考题 单选题劳动力市场的（　），是指劳动力市场所维护、反应和调节的经济利益的性质。A 本质属性B 本质特性C 本质特征D 本质要求
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考题 多选题以下关于劳动力市场性质的表述，正确的有（　　）。[2015年11月三级、四级真题]A劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换C劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值D劳动力市场交换是具有最高效率、消耗最低费用的最经济的形式E薪资福利保险是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段
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考题 多选题以下关于劳动力市场性质的表述，正确的有（）。A劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B劳动力与工资的交换行为只能是一种等价交换C劳动力市场的劳动交换决定了劳动力的市场价值D劳动力市场交换是具有最高效率、消耗最低费用的最经济的形式E薪资福利保险是实现和决定劳动力市场交换行为的必要手段
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考题 多选题劳动力市场的性质是（　）A劳动力市场是社会生产得以进行的前提条件B劳动力与工资的交换行为时一种等价交换C通过劳动力市场的交换，实现劳动要素与非劳动生产要素的最佳结合D消耗最低费用中劳动的交换体现
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