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职工因工致残退出生产、工作岗位,三级伤残应支付一次性伤残补助金为()的本人工资。

A:6个月
B:12个月
C:20个月
D:24个月

参考答案

参考解析
解析:职工因工致残退出生产、工作岗位,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资。
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考题 职工因工致残被鉴定为1级伤残,下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有()。A、保留劳动关系,退出工作岗位 B、领取工伤保险基金支付的一次性伤残补助金 C、按月领取工伤保险基金支付伤残津贴 D、由用人单位和职工个人以原本人工资为基数,缴纳基本医疗保险费 E、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴

考题 职工因工致残退出工作岗位,三级伤残应支付一次性伤残补助金为()个月的本人工资。A:6 B:12 C:23 D:24

考题 职工因工致残退出生产、工作岗位,三级伤残应支付一次性伤残补助金为(  )的本人工资。A.6个月 B.12个月 C.23个月 D.24个月

考题 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受()的待遇。A、用人单位按月发给伤残津贴B、工伤保险基金按月支付伤残津贴C、用人单位支付一次性伤残补助金D、工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金

考题 下列关于职工因工致残待遇的描述正确的有()。A、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系B、一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资C、二级伤残的一次性伤残补助金为25个月的本人工资D、三级伤残的伤残津贴为本人工资的75%E、伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额

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考题 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金中享受()待遇。 A、按伤残等级按月支付伤残补助金B、按伤残等级支付一次性伤残补助金C、一次性支付全部伤残津贴D、按月支付伤残津贴

考题 某职工被鉴定为因工致四级伤残。根据《工伤保险条例》,其保留劳动关系,退出工作岗位后可以享受的伤残待遇是()。A、一次性伤残补助金,标准为20个月的本人工资B、按月支付的伤残津贴,标准为本人工资的75%C、生活护理费,标准为上年度统筹地区职工月平均工资的80%D、供养亲属抚恤金,标准为职工本人工资的50%

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考题 单选题职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受()的待遇A 用人单位按月发给伤残津贴B 工伤保险基金按月支付伤残津贴C 用人单位支付一次性伤残补助金D 工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金

考题 多选题下列关于职工因工致残待遇的描述正确的有()。A职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系B一级伤残的一次性伤残补助金为27个月的本人工资C二级伤残的一次性伤残补助金为25个月的本人工资D三级伤残的伤残津贴为本人工资的75%E伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额

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